写作的逻辑思维，条理怎么练？其实就一句话，很简单，任何事情，先说结论，再说原因。
说话也好，开会也罢，写东西，都只练这一条就够：
老板，周总说他孩子发烧了，所以会议延期 改为→ 老板，周总的回忆要延期，他孩子发烧了。
我小学的时候学习成绩不好，考的大学差，找不到工作，所以学历很重要 改为→ 学历很重要，因为我小学的时候学习成绩不好，考的大学差，找不到工作。
这个是恶魔奶爸提供的练习办法。我们按这个办法来做一下模拟练习。
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我收集的素材库里，有阿伯屋说的这样一段话：“朋友们，并非所有沟通都是有效的，面对那些无法和你保持同一频率的人，默默离开就好，千万不要为了让对方满意，而改变自己已经习惯了的步调。喜欢独自慢走的人，是不需要跟着人群跑的，否则只会又累又难过。反正自己舒服才最重要，行就行，不行拉倒。 ”
我怎样用它作为结论，去构思我的一篇短文呢，按照结论先行，再阐述原因的原则，我的草稿如下。
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朋友们，并非所有沟通都是有效的，面对那些无法和你保持同一频率的人，默默离开就好，千万不要为了让对方满意，而改变自己已经习惯了的步调。
因为你改变了，别人未必领情，自己也会又累又难过。
在我接任文案主管后，我必须和销售部的某主管打交道，问她第二天想要的文案方向，或者说当天的文案，她是否有想要的修改的地方。
而且我必须把她的建议汇报给老板，但是我发现了，不管什么时候给她发微信，哪怕截图老板的命令给她，她都选择视而不见，也就是说，你就算等上一天，也等不来她的任何回复。
第一次我以为是她忙，没看见，就跑到销售部去和她当面确认，她那时候正吃着零食，和别人有说有笑，关键是我还从她的电脑屏幕上，看到她把我的消息点开了。
那一瞬间，我的心里并不好受，觉得有点被刻意针对的意思，但是我还是选择了和她友好的解决问题，没有质疑她为什么不回微信，只问了她，对文案有没有意见。
第二次，依然如此，微信上半天没有音讯，逼的我又跑去当面问她，她不耐烦地说，她有事情，等会再说，让我在旁边的凳子上坐了大概十分钟。这十分钟，我亲眼目睹她回复了别人的消息，甚至在群聊里一会一个表情包。
第三次，是做活动，由销售部做策划方案，我负责文案落地，结果我催了她一天的方案，到了快下班了都没给我。后面整场活动，我又是策划，又是文案，又是视频拍摄，而她和我全程几乎零交流。
后面我就没在妥协了，你微信不回，我也不会再去主动找你。如果老板问我，销售部反馈如何，我就直接截图聊天记录，让他知道，不是我没问，而是从头到尾，我都是在自己与自己对话。
结果，我不仅心情舒畅了，也省下了很多麻烦，老板再也不让我问她了，而是问另外一个主管，看到另外一个主管配合度很高，她自己也开始主动的来找我说一些她的想法了。一举三得。
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上面是我的一个练习，大家可以按照这个思路，在日常说话，沟通，交流，写作，邮件，中照着来做。
最多半年，你会发现自己变聪明了，身边人也夸你素质高了。
当然有些复杂的事情，一开始可能没办法概括成结论先行，那你就慢慢思考，反复试验，不断练习，把复杂的事情，概括成结论。这样逻辑思维就会提升很快。
