一 帮助你成为高效能人士
人生不在于做多少事，而在于把重要的事情专注做、用心做、把它做到极致！
一、什么是要事
看完《高效能人士的七个习惯》，给我留下印象最深的就是第三个习惯:要事第一。什么是要事?就是对于你来说最重要的事情，对实现你的目标，完成你的梦想，有帮助的事情。在这一习惯中，作者将它分成了四个类别。第一类是重要紧急的事情，第二类是重要不紧急的事情，第三类是不重要紧急的事情，第四类是不重要不紧急的事情。
二、没有计划 忙碌无为
一个忙碌的人，是被事务缠身的。他通常关注的是第三类，第四类的事情。所以没有时间去规划自己的未来，也很难去做重要不紧急的事情。因此我们管理的不是时间，而是目标，是自己的行为习惯。
自己也有这样的亲身体会，在没有读到这本书之前，我做事情是没有规划的。通常是被一些琐碎的小事耽误了很多时间，回几个短信，刷刷微信，不知不觉一个小时就过去了，然后就会觉得时间被浪费掉了，很是后悔、心疼、与惋惜。
三、自下而上 提前计划
很庆幸自己和小伙伴们一起在读这本书，也在一个偶然的机会听了有关时间管理的书籍。让我知道了其实我们更应该关注第二象限的事情，做重要不紧急的事情，这是对人生的一种规划。
当然，前提是要把重要紧急的事情做好。最近在听易效能时间管理，提到了吃青蛙理论。这里把最难处理的，最具挑战性的事情，最重要的事情，比作青蛙。早上起来我们要吃掉三只青蛙，当然也可以在一天之内完成。也就是要事优先，处理完最重要的事情。整个人就放松了，心情自然愉悦。
四、亲身实践 要事第一
以自己今天为例，提前起来40分钟。看完今天要看的内容，早晨提早到了学校，完成了早锻炼。并将今天所做的事情列了一个清单，按照这四个原则进行了排序。之后集中精力为下午的讲座做了准备，收到了很好的反响。现在整个人的心情是非常的愉快，感觉到今天做的事情事比较有条理，而且效率很高。
要事第一原则，实际上是对自我的管理。是自下而上的管理，是由内而外的管理。这种有效管理的中心是内在的，是以第二类事物为中心的思维定式。是要告诉自己，要不忘初心，牢记梦想，着眼于长处，不要被琐碎的小事所牵绊。
希望自己通过不断的学习，改变自己以往不好的处事习惯。学习《高效能人士的七个习惯》。将它灵活的运用在生活，工作，学习中。
