工作中，当对一件事情进行过调研和思考后，就很嫌弃对这件事没有深入了解，仅凭直觉就对此事发表评论的人。他们仅靠自己的臆想就能夸夸其谈，实在让人听得反感。对这类人，总会觉得沟通的纬度已经不在同一层面，交流起来很困难，以至于厌烦与其对话。
在工作中，往往遇到一些让你欲哭无泪，消磨你时光的沟通。并且很多时候，出于礼貌你还不得不应付他们，耐着性子去把这类谈话一点点挖掘出意义…
但是我真怕有一天我hold不住，开始变得不耐烦，直接甩他们一脸“走开！想好了再说！”沟通时想要别人认真听你说，尊重你，就请先学会尊重别人的时间！没过脑子的东西，你说个屁啊！
有效沟通
当带着明确目的于他人沟通时，最好把需要沟通的事宜自己预先想清楚。如果想起一点什么，自己只想到一个概念性的念头，就妄想和别人进行交流，并产生一个有实际意义的结果，那在短时间内的交流是无法答到的，会增加很多沟通成本。
想要准确有效的沟通，就自己先把所沟通的事情思考成熟，以避免被问得哑口无言，或者啰里啰嗦半天别人依然不了解你的意图。
其次，沟通时不要急于灌输自己的想法，要留给且尊重他人发言的机会，同时要认真听别人的讲话，不要在沟通时满脑子都沉浸在你自己的思维模式里不能自拔，这样才能了解到别人是否get到了你想表达的。沟通并不是你说得越多越好，重要的是让别人了解你的意图，get到你的观点。
另外，只要对方沟通时出发点是好的，就不要在这类沟通中带上不好的情绪，有了情绪这样的交流最后很难有成效，因为都是在不理智的状态下进行的。
工作中大家的时间都很宝贵，所以请尊重彼此，在你沟通前请先动脑。
图片发自简书App
图片为执子之手&桂林大河 作品
ps:与主题无关，关于缘分和结局
或许，最好的缘分，不是在人海中相遇，是不在人潮中走丢。最好的结局，不是在一起，是不忘记。 by 路明
