快下班了，老板来通知下周一开会。同事们面面相觑，在议论着开会要说些什么。已经到年底了，今年还没有全体开过会。我沉默不语，因为只有我知道开会要说的内容，我此时的心情好复杂！
小文说开会估计要说请假的事儿，业务不好的时候公司就爱抓细节。说着说着又提到昨天请假的事，昨天大伙都去签假条，我是最后一个去签的，被老板怼了：怎么一个个都请假呢？！这是意料之中的事，所以我也只好厚着脸皮答道：碰巧了，大家都有事儿。
这个月，老板已经找我聊过好多次了。因为业绩严重下滑，他一开始说要裁员，让我留到最后；后来又说要换公司地址减少成本；今天直接跟我说分公司要解散了！我听他讲了客户的大动作：要换掉所有的中小供应商！这对业务本来就单一的我们无疑是雪上加霜，公司已经没有退路了！我问老板，解散后公司未收回的款怎么办？他说可能要我继续兼顾着……
我没再说什么。老板能提前跟我说这些，是因为他还是比较信任我吧！但是一想到即将要失业的我们，该何去何从呢？
每次谈话后，我表面上跟同事们像是什么事都没有一样，其实也很难受，但是这是公司大事，是不能分享的。在公司待了三年了，老板也很照顾我，之前家里有事他还同意我带孩子上班，或者在家办公，工资一分没扣。所以，我会坚持到最后的，尽量把收尾工作做完做好。
希望公司能挺过这一关！
