孙正义创建软银时，站在纸箱上，给新招来的三个员工开会，他画的大饼是在未来，他是世界首富，三个员工分别是第二富、第三富、第四富。当即就有两个员工怕消化不良，直接辞职了。
稻盛和夫在创建京瓷的时候，不断的对他的28名员工说：我们要成为西京原町第一的企业，再瞄准中京区第一，再争取京都第一，再争取日本第一，最后达到世界第一。
事实证明，他们没有说到做到，但是取得了巨大的事业成就，也成就了自己。
看到这样的讯息，你做何感想？你敢不敢狂妄的想一想
老实说，我不曾狂妄的想过。这辈子只要不像父辈般为吃饱穿暖而辛苦劳作就满足了。别说想，就是有机会降临，都不敢接。
说一个同事的故事吧，公司老板几次给她涨工资，最后一次跟她说：我给你年薪吧！数额算是我所在十八线小城市的高薪了。可是她就是没敢接受。
如果我有这样的机会，会不会接受呢？也不会。过惯了朝八晚五的日子，工作上没难度，下班后没负担，回家追追剧，刷刷屏，不也挺幸福的嘛。
最近休假在家，有了一个扎心的体会：贫穷限制了想象。
升职加薪不敢接受，原因不外乎怕做不好，老板怪罪；怕突然升职，原来的同事关系难以维系；怕成了出头鸟，被大家围攻；怕能力不够靠努力凑，太辛苦；怕出纰漏，丢脸。
这些是问题吗？在你刚刚参加工作的时候，这些“怕”都存在，现在再经历一次又有何妨。况且现在的你和刚入职场的你，在许多方面积累了经验，应对起来会更容易些。
即使过程中，有挫折、有受伤，那也是老天给你的后天器官，更能提升你的感知。这些经历就是你取得的真经。有了真经，更好定位自己，就再也不会戏称自己是“这也不行，那也不行”了。
想一想，接受一下挑战，也没什么不好。
有个职位，叫产品经理。就是把想法落地，让想法实现价值。你就是你自己这个产品的产品经理。有了想法，有了方向，一路斩妖除魔，遇山开道，遇水搭桥。却不可轻言放弃。
成功的例子被流传下来，不成功的例子被淹没。我们不是牛人，不被流传，只望成为那个更好的自己足矣。
