独立的女性一直都是我的榜样，看到她们就像看到一束光让我更有力量。
如果是我有机会可以参加博鳌亚洲论坛，我最想参加的是女性圆桌会议，因为这是一群优秀且独立的女性，想要靠近与学习。
01 浅谈感受
在今天之前，只是听过博鳌亚洲论坛这个名字，却因为觉得和自己没有太大的关系而没有主动去了解和学习。今天需要以博鳌亚洲论坛中你最想要参加的会议为主题写一篇文章，说实话我是很懵逼的，因为不了解，所以通过百度来查询相关资料，而了解的方面是十分匮乏的，让我迟迟没有下笔。有些事情正因为不懂，才让你意识到问题后想要解决它，而第一步就是了解它。
02 女性论坛
据了解，“一带一路”女性论坛由中国人民对外友好协会、北京师范大学、中联部“一带一路”国际智库合作联盟、国家卫计委人口发展中心、陕西省人民政府、博鳌亚洲论坛、欧亚经济论坛等部委及国际组织共同主办并支持。论坛先后成功举办了两届，主题分别是“全球化背景下的‘一带一路’建设：女性贡献与发展”、“全球化背景下‘一带一路’女性的作用与贡献”。
于2018年4月10日，第三届“一带一路”女性论坛在2018年博鳌亚洲论坛期间成功举行，论坛主题是“她力量：共建共享美好世界”。一带一路”女性论坛面向“一带一路”沿线国家，关注女性的教育、健康、发展，展现女性在建设“一带一路”中发挥的独特作用，推动女性全面可持续发展，弘扬丝绸之路精神，切实推进“一带一路”女性民心相通，推进文明互鉴，受到了社会各界的广泛赞誉。
03 具体行动
①“百胜中国致力于为员工提供最佳的工作环境，为志向远大、表现优秀的员工提供丰厚回报，帮助他们取得成功，性别在这里不是一个问题。”屈翠容女士在论坛补充道。
“我们非常荣幸能够入选2019年彭博性别平等指数，并成为首批入选的中国企业之一，这是对我们在促进平等工作机会方面所做出的长期努力的认可。”百胜中国首席执行官屈翠容(Joey Wat)表示，“性别平等是我们‘以人为本’这一企业文化的基石，而‘以人为本’的核心是公平、关爱、自豪。我们一直致力于鼓励员工追求成功无论性别。我们的员工是企业取得成功的关键。
②美国前驻华大使夫人Melodee Hanes则表示，女性在获得教育及打破职场“天花板”之间仍然存在鸿沟。她讲到，“教育是关键的第一步，但是，在获得教育以及在打破天花板承担领导作用之间，仍然存在一条鸿沟。教育非常棒，但同时我们要看看这些问题：在决策的时候发生了什么？她们为什么回到家庭？在工作场所获得什么样的支持？工作场所的环境是否能够真正的支持她们成为成功的领导人？”
所以在今年的2月21日，人社部等九部门联合发布《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》时，让我十分高兴，这是在一定程度上有效保护女性，虽然更多的还是靠自己。
这些的做法也让我反思：一个人究竟怎么做才可以更优秀很独立？
①掌握时间：合理安排自己的可控时间，让时间花在刀刃上，一个人变得优秀是需要时间沉淀的。
②目标确定：一个有梦想有目标的人，才会不断地往前走，而不会停下来。
③习惯养成：让自己养成一些好习惯，改掉坏习惯。
④个人心态：觉得自己可以变得优秀，相信自己，不自卑不自傲。
⑤具体实施：想做的事儿就去做，在开始前确定好之后就不再犹豫行动。
很喜欢张萌萌姐在去年说的话：在“她时代”，一个女人一定要掌管自己的时间，如果不能掌握自己的时间，那么自己命运就将被别人主宰，并且要养成一个良好的行为模式，坚持习惯养成。而且，不给自己思想设限，而是真正地拥抱变化。
所以靠近优秀女性，会让自己深受感染更有动力。因为我就是看了两本萌姐的书籍以后决定改变自己，修炼硬本领。因而参加师姐的《效率手册》陪伴营和写作陪伴营，让我收获颇多。感谢萌姐和师姐，遇见你们，我真的很幸运。
