这个题目有标题党的嫌疑,我保证,绝对不是。
当你遇到问题的时候,不要着急去解决问题,首先你要做的一件事就是先问自己:
“为什么我会认为这是一个问题?”——《太傻天书》
在这句像绕口令一样的话里,我还是读出了真理的光辉,虽然我不懂。
遇到问题,分析问题,解决问题,在解决问题中不断提高自己处理问题的能力。
这不是教科书级解决问题的方法吗?怎么还先问这问那的呢?
“为什么我会认为这是一个问题?”云山雾罩,到底什么意思呢?
当我把书中的这一部分读完的时候,我真的有醍醐灌顶之感!
从哪说起呢?
就从小吉最近的烦恼说起。
第一:祸起谣言
小吉是一个投资公司的金牌员工,负责帮助企业上市和投资等相关事宜。
最近他接到一个项目,帮助一家公司上市。
这是一个行业优秀的制造类公司,可是上市的过程中却举步维艰。
更糟糕的是最近同行业的其他公司为了阻止其上市,到处散布谣言,还给这个公司的客户发各种匿名信。
被烦得不行的公司老板只能来烦小吉和小吉的老板,谁花钱谁老大。
好,问题摆在那了,我们听话,不着急去解决问题,先问自己,“为什么我会认为这是一个问题呢?”
这还用问吗?
因为其他公司散播谣言会影响声誉,企业的客户就会受影响,上市就会受到阻碍。
不不不,这只是问题的描述,“为什么我会认为这是一个问题”。
“我会”是关键。
“我”会认为这是个问题,是因为“我”相信谣言会影响上市。
我们会关心世界战争,关心天灾人祸,却不会关心路边的蚂蚁大战。是因为我们相信前者会对我们有影响,而后者无关紧要。所以,我们从来没有把蚂蚁大战当成过问题。
为什么会相信,是因为“我”内心对失去的恐惧。
上市公司老板最终恐惧的是谣言导致公司上市失败,公司发展受阻。
一顿灵魂拷问之后,我们找出了最终的原因。
这些看起来理所当然的恐惧,真的是真的吗?
如果任何人一开始就认为问题是外在的,他们就不可能真的解决任何的问题。
就算表面解决了一个,很快又会出来另一个——分离的追逐和失去的恐惧是每个人的问题和麻烦的制造机。
这么高深难懂的话,只有太傻能说得出来,不过,我负责给大家翻译。
什么是分离的追逐呢?
这个说起来有点话长。我在《不瞎想,不乱动,做自己》里面详细说过。
这里简单说就是,你心里会把好多事物分成等级,好坏,对错,美丑等等。
比如,两辆不同的车子,本来都是交通工具,但是,你就觉得奔驰比丰田好,这就是分离。有了分离,你就会去追逐奔驰。我一定要好好奋斗,争取得到。这就是分离的追逐。
大家可能会说,努力奋斗追求也有问题了。
完了,这又是一句说来话长的话。
(感兴趣的去看《太傻天书》3.4行动的欲望;5.4追逐的囚笼)
我一写文章总是会动了大家头脑中固有思维的奶酪。
不是不去行动,而是行动时的心态。
重新回到这句话。
这句话的意思就是说,我们之所以会认为这是一个问题,一定是因为我们在乎它。
为什么在乎它呢?因为我们内心有一个不可撼动的观念。
这个观念来源于哪里呢?分离的追逐和失去的恐惧。
老板的固有观念是,谣言会影响声誉,从而影响上市。
谣言真的会影响声誉吗?还是只是我们觉得谣言会影响声誉。
声誉受影响真的会阻碍上市吗?还是我们觉得声誉受影响会阻碍上市?
即使我们不从事这个行业,我们也知道,哪个公司在发展过程中没有经过不正当竞争,哪个企业上市的过程不会遇到这样或者那样的阻碍呢?
要是上市审核的委员会因为一个公司有谣言或者反对言论,就否决上市,那估计没什么公司会有机会上市了。
就像我们去网上买东西,如果看评论我们最后的结果大概率就是什么都买不成。
所以,问题的关键不是谣言,而是小吉和大老板在失去的恐惧中,都相信谣言会影响上市。
如果他们能够清除终极恐惧,这个问题就根本不存在了。再看谣言,就像看路边小蚂蚁打架一样好笑。
我曾经听过宁向东老师的《清华管理学》课,里面有一个案例让我印象特别深刻。说的就是面对谣言如何公关。最好的做法就是冷处理。
就当那些谣言根本不存在,你越去辟谣,这些事情反而越显得真实。你不搭理那些谣言的时候,散播谣言的人和听众也都会觉得没什么意思,自然就不会继续去追逐那些没有意义的事情了。
记住,任何针对攻击的反击,最后实际上都是在强化那个攻击的力量。
这又是一句说来话长的话。(感兴趣的去看《太傻天书》3.5攻击的陷阱)
真的就这样什么也不做,问题就解决了吗?
还有一件事是要做的,那就是“做自己”。
什么是做自己?
打消对上市过程的所有恐惧和疑虑,不要去和什么竞争对手打口水仗,也不要去今天琢磨这个,明天想着那个。专心做好自己该做的事情,就这样。
苦口婆心地啰嗦了半天,总结一下。
首先,不要着急去解决问题,先问自己,“为什么我会觉得这是一个问题?”
其次,找出自己的恐惧和追逐分离的固有观念。
然后,问自己,你以为的观念就是正确的观念吗?
最后,打破固有观念,消除恐惧和追逐,专注做自己。
课是学完了,有没有掌握,还得做练习,才知道。
先把一个曾经困扰我很长时间的问题贡献出来吧。
第二:心灵撕扯
我从事的是土木设计行业,对,就是张雪峰嘱咐的千万不要报考的行业。
加班甚至强制加班,是这个行业是一种常态。
但是这个常态却在我有孩子之后出现了问题。
作为一个妈妈,一边是孩子看你晚归之后泪汪汪的大眼睛,一边是领导深夜巡查的巨大压力。
相信这也是每个职场妈妈都曾经面临的两难选择。
那段时间被两种力量撕扯着,几近崩溃。
我问自己,为什么当时我会觉得这是个问题,我在追逐什么,在恐惧什么。
我抽丝剥茧,细细追问。
我恐惧加班,是因为担心陪伴缺失,孩子的成长和心理会受到影响。
如果不加班,又担心领导会对我有看法,年终奖金也会因为这个大幅度下降。
我又问自己,是陪伴少了影响成长和心理,还是我觉得陪伴少了影响成长和心理。
是不加班领导就会有意见,还是我觉得不加班领导就会有意见。
从后来和孩子相处的经历来看,孩子健不健康和陪伴关系不大,真正重要的是孩子到底有没有在你身上感受到爱。
一个天天抱怨的妈妈就算是片刻不离,也不如一个轻松快乐妈妈的有效陪伴。
不加班领导会不会有意见我现在依然说不好。每个人立场不同,也许都有苦衷。
但是,抛开陪伴缺失的恐惧,至少在需要加班的时候尽量去完成工作,这个是可以做到的。
工作已经尽职尽责地完成了,要是只因为没有加班,领导就不满意或者降薪,那就是他恐惧和追逐的问题了。
我要做的就是专心做好自己该做的事情,工作的时候好好工作,陪伴的时候好好陪伴。
干干净净,认真投入地做人做事。
嗯,经过这么一分析,这个万能解药好像还真不错。
一个不行,再来一个。
第三:学习困惑
这几天开学,家长们纷纷庆祝神兽归笼。
孩子的学习一直是让家长头疼的事情。
今天担心孩子专注力不好,明天觉得孩子有点拖延,后天说孩子没有毅力。
好像在学习这件事上,孩子就没让人满意过。
那么,我们再次拿出万能解药来试试。
为什么我们会觉得孩子的这些行为是个问题。
我们在恐惧什么,我们在追逐什么?
我们恐惧,如果孩子学习成绩不好,就不能考上一个好大学,考不上一个好大学,就不能有一个好工作,没有好工作,人生就不会幸福。
我们头脑中一连串的神推导之后,得出结论:学习成绩不好直接导致人生不幸福。
这听起来确实很恐怖!
我们的大脑最喜欢的游戏就是制造虚幻的恐怖。
对了,它还有一个高阶手段,它会自动筛选出我们相信的例子,展示给我们看,来加固它之前的这个观念。
比如,你要是觉得学习成绩不好就不会幸福,你一定会看见网上一张大圆桌图片。圆桌周围围着一群国内商业精英,然后备注了各种的名校出身。
可是,真的是这样吗?
都不说新闻报道多少优秀人士抑郁,跳楼的,就我身边这么多名校的博士和博后,还不是天天愁眉苦脸,问题重重。
冯唐当初在麦肯锡工作,六年晋升为合伙人,在我们的眼中算是好工作吧!
可是他说,那时候我工作压力太大,夜夜失眠。千万别把成功神化,慢慢你会知道,成功是有副作用的。
樊登讲书的时候说过一个事儿,他们有几个比较好的同学,没事的时候大伙就聚一下。有一个同学开始总不爱去,为啥呢?因为他家小孩学习成绩不好。这孩子成绩虽然差,但是特别喜欢厨艺。后来因为厨艺出众被法国米其林餐厅聘为大厨。这之后,这个同学不仅出席特别积极,还经常带着儿子从法国庄园邮来的葡萄酒。
人生没法规划,人生的路也不止一条。
我们总是向外面找原因。从来没有好好审视过自己。
觉得自己学历不好的人把生活的问题归结于没有好成绩。
觉得原生家庭不好的人,把问题归结于没有一个好父母。
觉得婚姻不满意的人把自己的痛苦归结于没有一个好伴侣。
我们总觉得人的经历是受外在种种因素的制约,随机而无法控制。对任何外在的任何风吹草动都要充满警惕,这样才可能避免伤害。
然而,正是这种恐惧让我们创造了各种各样的问题,然后又迫不及待地去解决问题。从来没有真正意识到,问题本质都是自己制造的。
最后:一战而定
王阳明在五百年前平南赣匪患的时候感慨,“破山中贼易,破心中贼难!”
“我为什么会觉得这是一个问题”这句话中,最难的不是找出自己的执念,也不是放下失去的恐惧。
最难的是如何破除我们的固有观念。
如果小吉和上市公司老板依旧相信谣言会破坏上市,如果父母坚持觉得学历很重要,就是用再好的灵丹妙药,也没法解决他们的问题。
这就是为什么老子在两千多年前就苦口婆心地告诉我们,要虚怀若谷。
文王老人家也只把“谦卦”设置成为六十四卦中唯一一个六爻都吉祥的卦象。
只有把头脑里我们认为理所当然的观念放空,真正的智慧才会流淌进去。
一个人和外在的世界周旋,解决问题并不难,难的是和自己周旋,战胜自己。
我知道我的这篇文章对于大脑里几十年来的固有观念,真的是杯水车薪。
但是,我还是愿意用这微茫的光亮让大家知道光的样子。
华杉讲《孙子兵法》时说,百战百胜不是真厉害,一战而定才是真高手。
仗一次又一次地打,只能说明没有解决问题,在做样子,打给别人看。
真正的高手都是一战而定!
希望我们都可以真正破除自己的执念,做一战而定的高手。
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