硅谷四季如春，属地中海式气候，是世界上最宜居住的的地方之一。全球只有五个不大的地区有这么好的气候。同时硅谷是世界文化最多的元的地区，是世界上各种民族人民相处最和睦的地区，其中第一代和第二代移民占人口的一半以上。
成功的创业者必须有一个小而精的好团队，成员们不计较个人得失，同甘共苦，否则成则争功，败则互相推诿。在技术上，他们必须有自己的金刚钻，他们的技术必须是不容易被别人学会和模仿的。
执行力是保证正确的决定能走最终实现的因素。判断力和执行力很大程度上来自于经验。创业的年轻人很少天生具有非凡的判断力和执行力，为了保证一个起步良好的公司能够成功，一般风险投资家在投资的同时，要为公司找一位专业的CEO，就是这个目的。
硅谷能成为科技之都，而且长久不衰，必有它的高明之处。其中最关键的一条是保证机会均等。任何人、任何国家和制度都无法保证我们的社会绝对公平，但是，一个好的制度要保证每个人的机会均等。
由于每家公司产品的压力很大，同行业公司之间的淘汰率很高，硅谷的公司需要的不是指手画脚的权威，而是能实实在在干事情的人。硅谷几十年发展经验证明，那些，初出茅庐能干具体事情的年轻人，可能比一个经验丰富但已眼高手低的权威对公司更有用。
创新是在竞争中立于不败之地的保障，这是任何国家、任何领导人都懂得道理。很多国家都投入了大量资金建造类似硅谷的科技园，以鼓励创新，但现有成功的。主要是因为其他地方很难再复制硅谷的天时地利人和。而这其中，任何是最重要的，他就是在硅谷发展起来的新型的生产关系。
