洛克菲克是世界上最富有的人之一，就连比尔盖茨都视他为偶像，然而这样的石油大王一直秉持着装傻哲学，这也可以说是他的家族事业经久不衰的重要原因之一。

        这封信是洛克菲克有事情要回老家，把一些做事情的权力交给了他的孩子，这样不仅让孩子有参与感，还表达了对孩子的信任，以及让孩子明白实践才是最好的学习。身为一个领导，一位家长，要学会放手，学会信任。洛克菲克还推荐了他最得力的助手盖兹，首先描述了盖兹的性格，其实这也是让孩子明白什么样的人是值得我们重用（忠实真诚、直言不讳、尽职尽责，而且精明干练，总能帮我做出明智的抉择），如果洛克菲克很直白的告诉孩子选择一个什么样的人，可能效果不如间接的讲自己选择信任的是什么的样的人。但是即使一些人是我们的下属我们的员工，我们依然要保持一颗尊重的心，这是我们为人处世的根本原则。《道德经》中说：是以圣人欲上民，必以言下之。当圣人没有没有高于人上的傲慢心，他尊重别人，所以众人尊敬并效仿他。

        有时候，我们可能会让自己的学历和书本知识蒙蔽了自己，但不知道真正的学习是在实际生活中，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。身为领导选择人才，学历确实是一个人书本知识的学习能力证明，但是是否能付诸于实践才是关键。我们家长也不能一味的要求孩子的成绩，同时也要培养孩子的各种兴趣爱好，为人处世，处理问题，动手能力等。阿里巴巴的创建者马云并不是一个学历很高的人，但是是一个毅力极强的人，微软公司的创建者比尔盖茨，考上了哈佛大学但是没有去上大学，因为他知道实践的重要性大于书本知识。那么，在实践的过程中，我们不可避免的要遇到各种各样的困难，失败，有些人会退缩会停滞不前，有些人会在这个过程中训练自己坚强的性格。《道德经》中说：大方无隅，大器晚成。世上哪有随随便便的成功，不经历风雨哪能见彩虹。我们经历过的每一个挫折，我们坚持过程中的酸甜苦辣，都是宝贵的财富。不要总羡慕那些少年成名，年青得志，脚踏实地一步步走来，什么时候成功都不晚。一夜成名的人不会长久，吃苦历练之后才能得到更大的收获。天将降大任于斯人也，必先苦其心志劳其筋骨，自古以来名垂青史的伟人，无一不是这样，越王勾践卧薪尝胆三千越甲可吞吴，司马迁备受不解忍辱负重写下《史记》。员工遇到挫折，领导要学会引导，不能帮助员工解决所有问题，这样的组织不会强大，员工也不会有太大的进步。同样，身为父母孩子遇到困难，家长从小就要培养孩子解决问题的能力，而不是帮助孩子解决所有，成为温室的花朵。

        成大事者，都是要从小事做起。《大学》中说：修身，齐家，治国，平天下。《道德经》说：天下大事，必作于细。不积跬步无以至千里，所有的伟大的事业无一不是从小的地方开始着手的，包括洛克菲勒也是从一个小小的记账员开始做起，最后成就了伟大的石油帝国。当有一天站到更高的位置上时，我们才能不会慌乱，也可以更好地了解员工的想法与心情。就像家长们曾经也是小孩子，那怎么就能忘记那个时候的自己呢？一个明君他会允许自己的下属犯错，给他们留成长的空间。我们很多人学习学着把自己学成了打工者，而那些真正厉害的领导者学的管理，研究的是人心。有的领导会用镇压的方式，对员工进行打击式管理，还有的领导是放任的方式，对员工进行放羊式管理。还有的领导是民主的方式，每位员工都可以发挥自己的长处，在岗位上发光发热。员工需要领导看到自己的闪光点，而不是通过批评和贬低员工来抬高自己。越是喜欢批评他人的人，内心实际上越自卑，越害怕。反而一个在爱和包容中成长起来的人，长大也会是鼓励和赞赏他人的人。《道德经》中说：涣兮若冰之将释。就是告诉我们人心不是靠武力征服的，而是靠爱和宽容征服。这样的人成为领导，是一个大家尊敬的好领导，员工也会付出自己的全部工作热情。这样的人成为父母，是一个孩子喜欢的好父母，原因听父母的话，也更少的叛逆。一个有自信的人内心从来不会受到伤害，当他们弯下腰，放低姿态向他人请教的时候，从来不觉得丢人，他们是觉得自己又有新知识可以学习掌握。只有我们放低自己的身段，对方才愿意把自己的知识将给我们听。没有人愿意和高高在上的人讲述自己的观点，因为他们不会理解也不会倾听，还可能不停的反驳。《论语》中说：三人行，必有我师。《道德经》中说：大直若屈，大巧若拙，大辩若讷。真正有智慧的人，应该具备含蓄、内敛的功夫，只有这样才能处于一种自在的状态。领导如果对员工装傻，员工会使出浑身解数来帮助老板，父母如果对孩子装傻，孩子会认为自己本自圆满、无所不能，会去学习会去成长。如果一个领导什么都会，员工会感受到自己的无能，如果一个家长什么都会，怎么做都没有办法比自己的父母强，孩子会感受到无尽的自卑。所以为什么不做一个谦虚的、愿意低头的人呢。

        最后，在做决定之前我们要三思，一旦做出决定就要义无反顾的坚持。这就是我们成功路上的一个重要法宝。当领导拥有了这种能力，员工必然会追随，当家长拥有了这种能力，孩子也会以家长为榜样，践行着自己的使命。《道德经》中说：夫轻诺必寡信，多易必多难。轻易许下的诺言必然缺乏信用，三思而后行是很有必要的。

      洛克菲勒第一篇文章《傻与聪明的博弈》从各个方面论述了一个好领导应该做的事情。要学会尊重信任他人，拥有把知识转化为实践的能力，不要怕吃苦，成大事者必从小事做起，学会抓住人心，做一个善于表扬他人的好领导，放低姿态学会装傻，三思而后行，决定了就要坚持到底等等。所有的一切都值得我们来细细品味。