走出舒适区，挑战不可能。
习惯了在某个地方工作，换一个新的环境就会感觉到不舒服，不适应，有些紧张，焦虑，担心自己做不好，不能适应。
昨天是入职新单位第二天。
领导年轻有为，同事们都团结合作，还是在社区工作，不同的这次我只负责一个部门的工作，不需要全面负责。
在这里才发现，原来一个人做的工作，其实需要五六个人甚至更多人才可以做好，一个人的力量太小了。
还是人多力量大，众人拾柴火焰高。
有很多得力手下。可以把工作安排的明明白白。即使这样，领导还是需要早出晚归，可见运营一个社区的不易。
正因为自己曾经做过领导岗位，所以才更容易感同身受。
目前，工作刚开始，社区刚起步，慢慢来刚好，不要太急躁，一步一步地带入节奏，这样子更好。
