毕业典礼：
1、暖场：声乐表演者表演007歌曲
2、开幕：主持人正式开幕。
3、007视频播放：内容包括、数量增长，主要践行活动（新疆，线下年会，各地007之家活动），007er的成就等
4、主持人介绍整体流程
同时宣布整个过程有红包抽奖环节，最高者可以获得具有个人品牌属性的007战友的专属服务。同时可以对一位分享嘉宾提问一个问题。
然后引出每个小组的准班长分享 -——用悬念性的介绍吸引注意力
五章十二个问题，按照普通成员从践行到成长为班长以及带领班级前行七年的整个成长历程划分。
5、第一章成长践行之践行者
一组准班长分享：
当执行力不够时怎么办？
比如一些战友不能够及时完成任务，完成任务的战友质量不过关。
二组准班长分享：
当队友的能力和思想觉悟出现不统一应该如何面对？
主持人串词：......
★★★抽红包 - 七天一篇写七年，七年一起去南极
6、第二章成长践行之志愿者
三组准班长代表
如何将作业雨规则在小组内落地？
四组准班长代表分享
作为志愿者，如何给自己定位？
主持人串词：......
★★★抽红包（七号一篇写七年，七年一起去南极）
7、第三章成长践行之值月生
（7）5组准班长代表分享
在做志愿者时，由值月生安排整体工作，我做具体工作。像是职场中的上司和下属的关系。而做了值月生，要自己策划班级活动内容，更要在行动上挑大梁。我能行吗？
6组准班长代表分享：
做为值月生，心里有想为大家服务好的愿景。可什么又是好的服务呢？
主持人串词：......
★★★抽红包（七号一篇写七年，七年一起去南极）
8、第四章成长践行之班训营
（8）7组准班长代表分享
参加班训营后，如何定位自己？
8组准班长代表分享
如何将班训营的内容更好的运用到班级建设中？
★★★抽红包（七号一篇写七年，七年一起去南极）
主持人串词：......
9、第五章成长践行之班长
9组准班长代表分享
我希望七年之后的班级是什么样的？
10组准班长代表分享
达到那样的班级我作为班长要做那些步骤？
11组准班长代表分享
如何进行链接和产生影响力？
12组准班长代表分享
如何打造班级的凝聚力和班级文化
主持人串词：......
★★★抽红包 - 七天一篇写七年，七年一起去南极
10、主持人感谢分享
班训营代表强调007践行规则。
11、 明星校长讲话
12、007老大覃杰发表对准班长的期望和007未来发展的畅想
13、主持人总结获奖战友，并致谢幕词
