“你要努力，这样才能有好的未来。”
“你要努力，才能不辜负大好的年华。”
“你这点努力根本不算什么，看看人家就知道了。”
……
这样的话，我们从小到大不知道听了多少，我们也是这样告诫自己的，只有努力才能过的好。
问题是，所有人都知道努力的意义，都想去努力，但很少有人告诉我们应该怎样去努力。父母、老师、励志作者，大家以不同的方式鼓舞你的斗志，但不会告诉你应该怎样努力，也许他们也不知道该怎样努力吧。
努力很重要，但更重要的是知道该怎样去努力，有些人一直很努力，但却一直达不到想要的效果，而有的人看似不努力，却处处顺风顺水。要努力，更要做一个聪明的努力者。
1.
你的经历中有没有一件事是你努力了很久，但却感受不到成功的喜悦，收获的多是挫败和自卑的？
我有，而且一直折磨了自己十多年。
我的整个学生时代，有一门课用的时间最多，成绩最差，对我的打击最大，这门课就是英语。
初中的时候，靠着死记硬背和对语法的理解，我的英语考试成绩还是不错的，虽然不是最好，但不至于拖后腿。
进入高中，课文变长，单词变多，其它课程变难，靠着背书来学英语已经不可能。我在英语课上的劣势逐渐显现出来，英语单词记不住，每次默写单词都很紧张，到了高三，因为记不住单词，英语老师只好把我叫到办公室去记单词。要说我笨吧，其它课程学的都还可以，分入文科班之前，我的理科成绩也是不错的，只有英语，好像上辈子跟它就有仇。
进入大学，依然要学英语，靠着努力，平常的英语考试勉强没有出现不及格现象，四级考了一次，六级考了三次，临近毕业的时候才考过。有人说，你六级都考过了，英语还可以，我能告诉你我大学四年三分之二的学习时间都用来学英语了吗？
读研的时候，不管是英语课还是专业英语我都认认真真听讲，课后认真复习，但期末考试的时候英语还是挂科了，这么多年唯一挂科的一次，那一次全院只有两个人挂科。
很多年，我都对英语深恶痛绝，但我还是一直硬着头皮在努力努力。
“木桶定律”告诉我们，一只桶能装多少水，取决于木板中最短的那块，只有让那块跟其它的木板平齐起来才能装更多的水。应用在生活中，就是要补齐短板，不能让短板太短。
对我来说，英语就是那个短板，我花了更多的时间来补齐这个短板，让它不至于太短。而现实是，我在大学期间完全不用花那么多的时间去学英语，考了三年的英语六级在找工作时并没有发挥什么用处，在实际中还是哑巴英语，而为了学英语我占用了很多学专业课和其他技能的时间，如果我把补齐短板的这个精力来让自己的长板更长会是怎么样的呢。
对个人的发展来说，你可以有短板，如果这个短板对你来说不会有什么太大的影响，你可以避开。如果你能够把你的长板无限拉长，那将会是不一样的效果。你文章写得一级棒，你字写得足够漂亮，你特别会说话，你特别有运动天赋，你有艺术才能，只要把这些发挥好，你就有可能与常人不一样，从而取得不一样的成效。
在努力之前，认真的想想，哪些是自己擅长的，哪些是自己的短板，哪些是通过努力能够变得更好的，哪些是再努力也提高很慢的，不要看别人在哪一方面成功了，找准自己的优势和目标，然后开始努力。
2.
王大和王二都是大四的学生，两个人都规划了自己的毕业前景，考研、考公务员、就业，只要一样成功就可以。
大四上半年，王大开始忙碌，他上午看考研的书，下午找各种招聘信息，晚上复习国家公务员考试，他恨不能一天二十四小时都利用起来，还是觉得时间不够用。
大四上半年，王二也很忙碌，除了毕业论文，他就去图书馆复习考研，他找来要考学校的往年所有信息，逐一研究，找准复习重点，然后开始学习。他下午还去操场打一个小时的篮球，晚上睡觉前与舍友侃侃大山，周末去爬爬山。
上半年，王二没有准备公务员考试，也没有参加任何一场招聘会。考研结束后，王二找来了公务员考试的资料，开始准备四五月份的地方考试，这期间他也没有参加招聘会。
考完公务员，王二开始认认真真的准备去参加招聘。
成绩出来，王大没有进入研究生面试，也没有考上国家公务员。王二研究生考试通过，也考上了地方公务员，因为准备充分，一家很大的企业也准备与他签约，权衡再三，他选择了读研究生。
王大和王二都是努力的学生，不同的是懂不懂取舍。
王大怕毕业即失业，他怕考不上研究生，所以他还准备考国家公务员，如果考不上工作机会也错过了，所以他还去找工作。哪样都很重要，都想抓在手里的时候，平均用力，哪样也显得不太重要。
王二不同，他最想的是读研究生，所以在那半年的时间里，他全身心投入。考完后，他又去考公务员，这期间，很多人劝他找工作，不要错过机会，他认为工作毕业以后也可以再找，先全力以赴一件事情，如果不成功可以再找工作。
把三个目标分成三个不同的阶段来完成与三个目标同时进行，这就是精力分配的问题，安排好先后顺序，并懂得取舍，该放弃的放弃，抓住最想要的那个。
3.
张三是个好员工，提起张三，所有认识他的人都会挑大拇指，张三太能干了，而且从无怨言。
早上第一个到，晚上最后一个走，时常加个班，只要安排他的工作他都保质保量的完成，别人的工作他也积极干，领导已经在不同的场合表扬过他很多次。对同事的请求他也是有求必应，笑脸相迎。
张三的工作越干越多，从简单的打字复印到重大工作事无巨细，同事和张三自己都觉得，如果有一个晋升的名额，那必定是张三。
后来，公司有一个主管的岗位空缺，被提拔的却不是张三。
张三郁闷了很长时间，后来张三又想明白了，自己的付出总有一天会被认可的，又开始埋头苦干。
公司领导也觉得张三干了这么多年确实很辛苦，但是在提拔主管的时候，还是没有把他列为第一人选，理由是张三似乎什么都能干，但只考虑自己手头的活，没有什么建设性的思维，也没有一件特别突出的能力，换句话说，张三干的活，换个人只要肯干也能干的不错，张三并不是一个不可替代的人。
没有核心竞争力，干的再多，也不是非你不可，在干好自己应该干的同时，还应该考虑你的独特性，充分发挥优势，不仅仅只做个拉磨的驴，既要微观也要宏观考虑问题。
努力是必须的，但仅仅靠着苦干有时候会离着成功越来越远，苦干加巧干是相伴相生的，有的人看似不努力其实却找到了适合自己的努力方式，才能努力的相对轻松。
选对了路，找好了适合自己的车，然后一往直前。
