作为一名招聘HR每天看海量的简历，和很多不同的人打交道，有时候总会遇上几个极品，这里不是讽刺的意思，只是指超过一般想象，甚至还有特别优秀的意思。这时候往往会刷新我们对于一般的认知，给枯燥的工作增添几份趣味。这里就来给大家分享一下最近招聘实习生的一些见闻。
史上最牛逼实习生简历。
照理说，实习生总是萌萌懂懂，涉世不深，经历浅浅。我有次却看到一份特别牛逼的简历。硕士学历，同济大学在读，专业是各国政治制度比较，然后之前的实习单位写的厉害了，是上海人民代表大会常务委员会。这么又红又钻的简历，我们这些个小外企的人力，看了就跪了，太厉害了吧，大神，咱这小庙供不起您这尊大佛，赶快考公务员去吧。
超级会network的实习生。
这也是个实习单位很牛逼的在校生，研一在读，然后已经在复旦大学招生办里面实习了。作为人力好奇了一把，怎么会找到这种体制内的实习单位的，于是和她浅谈了一把，小姑娘温文尔雅，有礼貌地说是因为之前有个老师叫她做点工作，她出色地完成了，所以得到了老师的信任，后来招生办缺人的时候就把她叫过去了。这个小姑娘真是年纪轻轻就掌握了人脉的精髓啊。
翻脸如翻书的实习生
实习单位说重要不重要，但对于招聘来说也是必须要完成的任务。有些社牛的实习生就超会拿捏你们这些个HR。初次沟通的时候，又客气又乖巧，你们说什么都好，到骗到了面试，面试官肯定了，交代HR去谈入职的时候就各种提条件，要么要等到她真正心仪的公司明确没有offer了才能入职，要么就一周只能来2，3天，再者就嫌弃给的实习工资太低。然后把HR夹在中间难做人。唉，对这些实习生还是语重心长地说一声，做人还是要厚道，出来混总是要还的。
