《团队的压力》

伊川王利珍坚持原创分享426天

总有那么几天,很烦,很累,想放空自己。好好休息一下,啥也不想,啥也不做。

看看群里边,大家都在畅谈2017的收获,2018的计划。欣赏她们美好的过去和未来,心生艳羡,随之而来的就是压力。

大家都那么优秀,还那么卖力。做咨询,讲课的,听课的,读书的…学习一遍又一遍,反反复复。都是焦功深厚的大咖,焦点运用自如,行云流水,感觉自己还处在停滞状态,迷迷糊糊。

做一次咨询,心情就会有不舒服。会被来访者所影响。一是她们的生命故事总会让我有比较沉重的人生思考;二是如何帮助来访者走出困境,怎么做是有效的,这也是困扰自己的地方。有的来访者问题比较轻微,感觉还好。而最近接手的两个相对复杂沉重一些,自己就会产生一些无力感。这样怎么能帮助到来访者呢?来访者的问题不是一朝一夕形成的,改变涉及的重要他人也不可能做出改变,这也增加了我的心理压力。但凡事总有例外,怎么去寻求解决之道,也许在下一次晤谈里就会有转机。稳住,别慌,问题不是一次就能解决的,咨询也不是能解决所有的问题。咨询师内心的成长是一个历程,也许随着咨询次数的增多,自己所受的影响也就会越来越少。

咨询师是孤独的。不但在咨询能力上受考验,要长期付出他人不知的辛劳,努力去提升。精神上也是长期接受来访者大量的负面情绪涌入的冲击和干扰而又不能随意倾吐。

看到团队里大家的成长,倍感压力。重新建构一下,也许这才是自己一直能坚持学习到现在的动力吧!

因为团队的存在,我也给自己一次次确定小目标,时不时地挑战一下自己。尽管有迟疑,有退缩,磕磕绊绊,但总归一直在坚持。

感恩团队那些相识不相识,相知不相知的朋友们。也许我们从未谋面,可看着你们的分享,隔屏传递的能量还是对我有很大的支持和帮助!

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