我和她曾经是同事，好久没见面了，原因是她身体不太好，有一阵子了病休在家。今天因为有点事情需要联系，就联了她的微信电话，电话那头的她听起来精神还不错，比以前她上班偶尔能见到时明显地轻松好多。

她姓刘，大家习惯称她小刘，也因为她也才四十出头，结婚较早，孩子也已经大学毕业，是西北的一所重点大学。

现在这年代别说是公共信息爆炸，用瞬息万变来形容一点不过分，就连个人信息一阵没联系也可能随时更新。

记得去年她儿子刚毕业时，我和她通过话的，对于像她这个年纪来说，我们这里有个习惯，无论是比她年长年少的同事，碰到一起时，最关心的莫过于孩子的学习和就业。

我自己也未能脱俗，和她见面或通话终归也没逃过这个敏感话题。

之所以问到孩子毕业是否已就业，也是因为受社会“就业难”的大环境影响，小心翼翼地试探性地提到就业这个事。

我没想到从她嘴里说出的结果竟然如此轻松自然“我家孩子快毕业时就被学兄看中，刚刚离校就回到咱们这所二线城市，在一家规模可以的民营企业落脚，专业还基本对口，幸运地被分配在人力资源部门，月薪1W左右。

她这么说，所有听到的人也都像是松了一口气，为啥？据我所知，兼职公司同事和我另一位很要好的朋友家孩子（均女孩）一个南方一所211毕业，一个国外留学回来，前面一个执着Kso公已几经周折，如今未有落实；国外留学回来的也从未放弃复习，Guo考一次前三，另一次前五，进到面试却因一些搞不清的原因未能如愿。

而小刘家的儿子似乎运气特别好，去年听她说时那种轻松喜悦的心情禁不住溢于言表，关键是“家长根本没费心，孩子也没有费周折，更没有被笔试面试刷下的尴尬”。

之所以愿意回到家乡所在城市就业，除了不费周折，还有他自己的意愿很强烈，正是人们梦寐以求的离家近、赚钱多、压力小的幸福生活，让周围很多家长和毕业生羡慕不已，完完全全称得上是“别人家孩子”优越模样。

令我没想到的是这仅仅隔了半年多功夫，她家孩子就又回到原来上学的那所城市，原因是工作太清闲，没有意思，我问她回那座城市找到什么样的工作？说是一家通信公司，再问她具体岗位，回答“先轮岗”，令我没想到的这份工作依然是另一位学兄推荐的，看来那句“和什么人在一起你就会成为那样的人”的话是非常正确的，这叫“同质影响”有共振。

小刘说孩子大了有他的主意，他可不像我们这代人思想保守，固守那种图稳定不怎么接受改变的落伍思维。孩子能有自主选择的动力，一是思维超前，而是敢于挑战自己，他年轻人不少推崇“换条赛道”多一些生活工作体验，能促进自己快速成长的信条，即使不敢肯定每个计划和行动都顺顺利利，至少还可以从困境中历练总结经验……

听她这么讲，谁都会被感染，纷纷称赞她家孩子就是那个妥妥的“别人家孩子”，因为现在的年轻人能毅然决然跳出舒适圈，就单单只说“自讨苦吃”这种主动历练的精神也是给大家提了个醒，做出个榜样了不是吗？