犯错误效应也称“白璧微瑕”，即小错误反而会提高有才能的人的吸引力。
社会心理学家埃利奥特阿伦森设计了这样一个实验:在一场竞争激烈的演讲会上，有四位选手，两位才能出众，几乎不相上下，另两位才能平庸。才能出众的一名选手在演讲即将结束时不小心打翻了一杯饮料，而才能平庸的选手中也有一名碰巧打翻了饮料，实验结果表明:才能出众而犯过小错误的人更有吸引力，才能出众但未犯过错误的排名第二，而才能平庸却犯错误的人最缺乏吸引力。
通常人们都喜欢有才能的人，才能高低与被喜欢的程度是成正比例关系的。但是，任何事情都有一个限度。如果-个人过于突出自己的能力，让别人“羡慕、嫉妒、恨”，事情就会向反方向发展。因为人首先会进行自我价值保护没有人会喜欢一个总是衬托出自己无能和低劣的对象。相反，如果一个优秀的人经常犯点小错误，则会在无形中降低了自己的完美度，缩小了与人的心理距离，保护了他人的自尊，因而也会赢得更多人的喜爱。犯错误效应提示我们，如果你是一个强者，请不要使自己过于“完美”，或追求“完美无瑕”。适当地“示弱”，适度地暴露些“缺点”反而会赢得更多人的喜爱。
