工作中人们有犯错的机会，对于个人来说犯错越多，自己心里越是不爽，对于公司来说，员工的犯错越多，所浪费的时间与金钱成本越高。

最近的工作不顺，才让我重视起犯错这个问题。这两个星期跑去送资料真的可以说是奇葩连连。第一天，我跟工作三年的同事去测绘院提交图纸，请工作人员放线。工作人员银工因为太忙，所以让我们将资料放下，他有时间就处理。等到第三天，银工电话通知说：你们提交的图纸有问题。需要整改才能放线。有问题？好的，具体问题知道是设计在设计的时总图与细部图有出入。那图纸拿回并让设计改正。第四天设计将改好的图纸送来。为了避免图纸再出错。我的同事再仔细看图，麻烦了，发现这里面少了图呀！总图目录写着00-12，结果里面缺少了06-09，好家伙。这真真是要骂娘了。规划许可证都下来了，这图居然有这么多幺娥子，这么多的工作人员都是吃饭不用脑的吗？不对，难道是故意的吗？小心使得万年船，问问再说。好了，问了主管，这个图肯定是要的啦。很好，你们这帮吃干饭，故意难为老子是吧，设计院再补图吧，不说你什么了，这谁都有错不是。设计院，审图机构，甲方，规划院这一船人，惹不起，再说我们这工作还是要完成呀！

第五天送到规划院，找到工作人员，说明情况。工作人员金姐：啊？错了呀，这个怎么会呢？之前都没出过这种情况，我先电话问问怎么办？电话问完，还是不懂，那你们跟我去档案室问问吧。然后档案室给出回复，重新走流程吧（大概10-20个工作日吧）。真棒，明明是一天的事，就因为开始错了，现在都第五天了，还要10-20天。认了，那我们办就是了。金姐就让我们先等下，她先认真看看问题的具体情况，不能再错了。很好，等到差不多下班了，又找出一个问题，设计改过的图还出现一个同样问题，总图与细部图内容不一致。真的棒呀，骂人吧，连自己也顺嘴骂了吧。居然没发现。晚了，周五了都，先让设计改吧。下周再跑。我的同事问问金姐。我们这个改好后怎么做呀？你们改好就将新图跟旧图都拿上，新的只要改的，旧的要全部的，送到窗口，申请办理。

回去的路上，跟我同事聊到：贾哥，你说我们这累不累啊？一次跑完不行呀，来回这里一次都2小时多，还干不好活。背呀。贾哥：小甄，这工程到了你手上，不管什么问题，干不好，都是你自己的问题，以后这行里名声就臭了。所以呀，别瞎想，把活干好就对了。当时觉得好道理呀。只是后面才发现一个问题：公司喜欢的是聪明又懒的人，这类人适合当主管；对聪明又勤奋的人次之，这类人适合当技术总工；对愚蠢又勤奋的人则适合开除。因为这种人会把勤奋使用到错误上，导致错误像雪球一样越来越大。

看一个公司体制的优劣，就看看错误被高层知道并处理掉的速度。