我一个做英日翻译的朋友，上个月被裁了。
不是她水平不行。专八、N1、CATTI一级，简历拿出来能砸死一片人。但她们公司说。现在AI翻译的初稿准确率已经到95%以上了，甲方不愿意再为"人工翻译"这个标签多付三倍的钱。
她跟我喝酒的时候说了句话，我到现在还记得："我花了十年练手艺，结果对手是个程序。"这话听着心酸，但你没法反驳。
说实话这事我两年前就有预感了。那会儿GPT-4刚出来，翻译质量就已经吊打大多数普通译员。但当时大家还安慰自己——机器嘛，文学翻译不行，法律合同不行，本地化不行，总有些高端活儿它干不了。
结果呢？
这两年AI翻译的进化速度，比所有人预想的都快。不只是"能翻"，是"翻得好"。它懂上下文，懂行业黑话，懂你这句话到底是客气还是威胁。去年有个评测，在商务邮件翻译这个场景里。AI首次超过了人类译员的平均分，而且不是超出一星半点，是在"信达雅"三个维度上全面碾压了中低端译员的输出质量。
全球每天几千万封商务邮件在飞来飞去。这些以前可都是翻译的饭碗，是很多人赖以生存的刚需场景。现在机器秒回，不要钱，不请假，不出错——好吧，偶尔出错，但比大多数人类译员出错率低。
等等我好像说得太绝对了。
也不是所有翻译场景都沦陷了。文学翻译还活着，但活得也不好。你想啊，一本小说的翻译，以前给译员三个月，现在出版社恨不得三天就要。AI出初稿，人类润色，工期砍掉80%，费用砍掉60%。译员从"创作者"变成了"校对员"。
行吧，这个身份降级，比失业还难受。
说白了就是，你从主角变成了配角，还是那种可有可无的配角。
法律翻译、医学翻译这些高端领域，目前还需要人类把关。但"把关"这个词本身就说明了问题——你不再是主力，你是最后一道保险。甲方找你，不是因为你能翻得更好，是因为他们不敢不找人。
这叫什么？叫"合规性存在"。你在不在无所谓，但你必须在那儿。
说个数据你感受一下。国内某头部翻译平台，2024年的翻译师入驻数量还有12万，到今年年初只剩不到4万。流失的那8万人去哪了？有的去做了AI训练数据标注，有的干脆转行，有的还在接单但收入腰斩。
翻译的价格也在崩。五年前英中翻译千字150到300块是正常价，现在AI翻译加人工润色的套餐，千字50块封顶。这活儿没法干了。
坦白讲，我觉得这事没什么好伤感的。绝了。
技术替代重复性脑力劳动，这不是第一次了。计算器出来的时候，会计也慌过。Excel出来的时候，手工记账的人也哭过。该转的转了，该学的学了，活下来的人活得更好。
但这次不一样。
翻译被替代的不是"体力"，是"技能"。你花了五年十年练出来的语言能力，突然之间不值钱了。这种挫败感，跟流水线工人被机器替代完全不是一回事。流水线工人不需要重新学习怎么用手，但翻译需要重新学习自己还能干什么。
我觉得真正该想的问题是：学外语还有没有用？
有。但目的变了。
以前学外语是为了"能用"——能翻译、能沟通、能做生意。现在AI帮你做了"能用"这部分。那学外语干嘛？为了理解另一种文化的思维方式，为了读原文的东西不被翻译过滤，为了在AI翻不出来的时候你能顶上。
简单说：学外语从"工具"变成了"素养"。完全是识字从"谋生技能"变成"基本修养"。
显而易见，行吧，最后说句可能得罪人的话。
如果你现在还在学翻译专业，或者你的工作就是纯粹的"把A语言变成B语言"——我觉得你该认真想想Plan B了。不是说这行明天就消失，而是它缩水的速度比你想象的快得多。
AI不会等你慢慢适应。
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