有人会问，我们同在一个公司，凭什么别人可以拿30000，我只能拿3000？拿3000工资与30000工资，究竟有什么区别？
5张聊天截图告诉你人与人之间的差别
情景一
情景二
这就是差距！
一个优秀的机务维修工作者不是一朝一夕就能成长起来，需要在平时工作中一点一滴总结出来，时间长了，积累的经验多了，对于飞机故障总结的多了，从而也就慢慢成熟了。这是一个漫长的过程。所以，对于一个新手而言，现在最主要的任务就是学习，多看多问多交流多总结。机务人必须活到老、学到老，不能学习的人是很快就会被淘汰的，如同玩打怪升级的游戏，你的级别越高、本领越大，你遇到怪物的本领也会越大，你需要不停地装备自己、武装自己、提升自己、升级自己。机务从某种程度上讲没有出师的时候，必须不停地学习、钻研，虚心请教。
车间给我们的机会是平等的，也是有限的。不要安于现状，我行我素。不要老是计较自己的的工资和别人的差距，一分耕耘，一份付出。付出与回报是等价的，将抱怨的时间用来规划自己的职业生涯，用事实说话，打铁还得自身硬，只有自己变得强大了，才有能力、有资格去计较工资的多少！
不论做什么，走心最重要！
机会是留给有准备的人的，
要别人推一把你才走一步，
又谈何成功？
