CIO之天龙八部(180天下部)

引子:以前写过“空降CIO的180天” 为上部,这个偏内部管理

今天这个“新CIO的天龙八部”为下部,这个偏向上管理,落地执行


第1部:数字化高效支持公司快速发展(从未来看现在,系统性思考:数字化本质)

第1部:全局&降维&方法论“是什么(老板关心)到怎么做(方向)最后做什么(落地支撑)”

第2部:盘家底复盘A--流程(按价值链按部门按覆盖度进行)

第2部:盘家底复盘A--流程(数字呈现)

第3部:未来规划--流程架构(顶层设计)

第3部:未来规划--IT架构(IT蓝图)

第3部:未来规划--流程IT双向融合(从IT到ITBP)

第4部:落地执行--流程行动计划(提高流程覆盖度)

第4部:落地执行--IT行动计划(项目介绍/项目成果/项目模块/使用范围/当前状态/使用率)

第4部:落地执行--IT行动计划(符合Smart原则)

第5部:试点标杆--流程效率提升A(时效分析)

第5部:试点标杆--流程效率提升A(改善建议)

第6部:重点专项--一页纸汇报(讲人话,向上管理)

第6部:重点专项--一页纸汇报(是什么&为什么&做什么&怎么做:PDCA)

第7部:价值ROI--IE+IT融合(显性效益&隐性效益)

第8部:文化土壤--组织先行,打造氛围

第8部:文化土壤--从IT到ITBP,从AI到AIBP

第8部:文化土壤--从IT到ITBP,从AI到AIBP

第8部:文化土壤--AI人才认证(体系建设)

第8部:文化土壤--学习中心(金榜题名)

第8部:文化土壤--全方位宣传(刷存在感)


我花了很多年时间才从2C切换到2B,直到最近几年才深刻意识到两者的巨大差异。分享几个观点:

1、不要过分强调技术先进性。技术支撑产品,产品构成解决方案,解决方案才能解决客户的问题。企业服务本质是要解决客户价值链的内部断点,优化业务流程和内部协作,降本增效。一个事实是,我们很多招投标场景里,可以根本不看你的技术和产品,就看你的售前ppt(解决方案)和价格。

2、企业服务核心竞争要素: 案例多(从众心理)、便宜(技术先进性也可能带不来竞标的时候价格溢价)、服务(售前售后陪伴式服务)、客户关系。

3、 第二曲线没那么容易找的,很多公司在寻找第二曲线的路上栽了。还是要围绕自己的价值链来展开产品和服务创新更稳妥。没事别老想着换赛道,越是难做的事越是有竞争壁垒,这个壁垒可能不是技术,但它一定存在,做久了你自然就能发现。可惜大部分人和公司撑不到那个阶段,俗称穿越不了周期。

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