纳贤
我们人生当中，会认识很多的人，同学、同乡、同事、普通的朋友、好友、家人。有研究表明，我们一生当中，大概会认识五千个人。当然这里面，有九成的人，都是点头之交，那么剩下的五百人，应该能够待在你的QQ或者微信当中。
我一直以来都有一个观点，就是身边的每一个人，肯定都可以教会我们一些东西。我认为这就是我结交每一个朋友，他们所送给我的礼物。
我很善于去归纳朋友们说过的话，或者是他们曾经给予我的建议，甚至有些时候，他们仅仅是无心说出的某一句话，我都能够从中获益。
正是因为人生当中，每一个在我身边经过的人，他们所教会我的东西，才造就了今天的我。我之所以慢慢变强，是因为我吸收了这些养分，不断扎根，最后才慢慢变强的。
换个角度思考，就是我们身边的人，肯定有着很多值得我们学习和借鉴的知识，他们未必会主动传授给我们，可是我们可以主动去学习啊。
洛克菲勒说过，要请比自己厉害聪明的人。
这句话什么意思呢？
我们一生当中所学到的知识，其实就是一个圆。当你的圆越大，你就能够接触到的未知世界和事物就越大。也就是说，学海无涯，我们变得聪明，只是为了学习更多的知识。
而我一直采用的方法，就是向我身边的朋友学习。我另外一个观点就是：任何一个比我强的人，身上肯定有着一些真正比我厉害的地方，正因为某些方面我做得不如他，所以他才比我强。
因此，向身边的朋友学习，就变得很有价值了。
在工作上，同样也是这个道理。你应该选择一些比你厉害的同事，跟他们学习工作上的内容。招募员工的时候也是，应该刻意招募一些比你更厉害的员工。
愚蠢的老板，往往愿意招募一些比他愚蠢的员工。长久下来，一群愚蠢的人共事，哪还有机会把公司壮大起来？反而是招募比自己聪明厉害的员工，而且尽展他们的所长，不嫉妒不强权，这样的公司才会慢慢发展壮大下去。
遇到自己不懂的东西，应该虚心求教，而不是伪装自己懂了。实际上，除了你自己之外，其他人是不会介意你是否懂某个事物某个知识。但若是你伪装懂了，就等于丧失了一个学习的机会。
在日常生活工作当中，我们应该向身边的聪明厉害的同事朋友学习，这样的话，我们自己才会不断进步。而且应该善于去挖掘一些别人的好处和优点，研究一下这些优点你自己是否也能学过来。
我处事讲究三原则，其中一条就是当我遇到困难的时候，只要意识到自己无法解决，就一定要去找对于这件事来说，最能够处理解决它的三个人帮忙。
也就是说，完全没必要伪装自己能够处理所有的事情，当你真的不懂如何解决的时候，应该第一时间求教求救。
我相信绝大部分的人，在你透露出善意虚心求教的时候，都会或多或少愿意传授一些。而你在这个时候，就应该放弃掉面子，虚心学习透彻为止。
如果你是老板的话，也应该虚心下问，毕竟刚才已经说了，你招募的可是比你要厉害的员工。遇到困境的时候，很可能这仅仅是你所感觉到的困境，没准对于那些厉害的员工，只是一件很轻松简单就能够处理的事情。
故此，不耻下问，善于发掘比你更厉害的人，就是人生的一条快捷途径。
2020.04.14 PM 11:00
2020.04.14 PM 11:15
1225字
