写作打卡：今天是第11天

打卡内容：作为一个精进学习者，时间一直都是和我们相关的大话题，自律的人都会进行时间管理，请以时间管理为题，给出你对时间管理的想法或你总结的时间管理技巧。

【小贴士】打卡完后可以阅读其他作者的作品，参考并学习别人好的时间管理技巧。今天有没有按照要求来，不过我也没自暴自弃呢！

其实，这几天其实一直处在一种很慌乱的状态，很焦虑。一方面是由于工作效率比较低的，年尾的事情比较多，也比较琐碎，时间节点要求也急，处理得不算很圆满。

另一方面，最近接触的信息量比较大，有很多的东西都是囤起来，没有时间去学、去看、去输入、做输出，所以搞得人很焦虑，搞得自己每天都很紧张。面对庞大的信息量，没有找到很好的整理以及消化的方法，所以目前处于一个比较纠结的状态。

时值年末，自己的心里也会有一点点波动，然后再加上自己还给自己挖坑。小灶班打算到年底再完成3万的输出提前结束输出的任务，因为明年元旦之后就要开始时间管理训练营了。怕到时候分身乏术。

由于想摆脱这种焦虑状态，所以加入了一个摆脱焦虑的训练营，也是要坚持每天的打卡，由于还不太了解这种心理范畴的卡怎么打，所以花的时间有些长，效率有些低。

同时呢，还在进行写作的闯关打卡，虽然我不知道它是不是闯关状态，但是我希望把它当作闯关模式去对待，虽然最近的输出质量都不高，但是，怎么讲，还是坚持语音输出，坚持去做这样一件事情，坚持记录心情，坚持尽量按照要求和命题完成吧。

而且，还加入了年末冲刺的学习打卡。那么这个学习，我把它的主题定在思维导图上，之前在回顾波波羊大叔思维导图工具绘的一些课程。而昨天在超级VIP年卡班有领到了秋叶大叔的轻松手绘的课程福利。

本来以为只是个视频课程，可以在方便的时间内去做学习，可是没想到还是要打卡！虽然不是每天打卡，而且这个课程好像是有时效的，所以就感觉自己这个坑越挖越大，其实，我是非常不擅长画画的。

记得很小的时候有一段时间，去拓小熊。后来，在白纸上就可以把小熊画出来，然后，小的时候也画过简笔画的。后来学水彩画的时候，我笨的有一段时间，根本不知道水彩画要用到水去调颜料（我还能再笨一些么？）。所以就对画画留下了心理阴影，再再后来，画画的功力就越来越退步，搞的自己只能拿尺比着做直线。。。

所以手残如我呢，其实特别想能够画出一幅手绘，这简直就是我的一个小梦想。很想通过这个课程能够这个残留在心里的阴影！

不过我今天的导图还是用工具绘的，因为我实在是对自己的字和画没有信心。时间紧，任务重，好在第一章是写在前面的，也是一些基础理论的东西。今天就先放过自己。

今天对主讲柒柒的一句话印象深刻，很是触动我，那就是：不要被工具限制了你画图的机会！上这门课并不是想做出多么漂亮的手绘炫一把，而是只想消除自己心理曾经留下的对简笔画的阴影！有些问题，只有面对它，才能解决它！

而今天这一天，这是我的最后一个打卡，我每天的打卡顺序都不太一样。我真的是在挑战自己的能力边界，不过今天整体的感觉还可以。

另外一个就是六期特训营，这几天队长已经选定，开始招募了。虽然没有申请加参加下场打卡，也没有加入管理组，但是有接受如沐宸风的邀请，在群里面凑个数，今天5期4队队友阿敏也找到我，然后到了晚上，两个队长同时在四队里面就开始招唤我。

突然间想到一件事情，就是六个队，在组队期间，其实没有必要就已经开始竞争了，如果两两强强去联合的话，形成一个同盟，这样可以找到更加优秀的学员。其实整个特训营是一个大家庭，有竞争只是为了激励大家，能够把潜能发挥到极致，但是其实我们都是E家人，如果能够和谐、和睦的一起进步，总比竞争意味太浓，失掉了本色的好。

而且两位队长同时在一个队里召唤我，会让我觉得有点尴尬，所以说换一个角度去想事情，我就把他们两个“撮合”到了一起，没想到两位队长思维转变的很快，很快就形成了同盟，然后就嗨嗨皮皮的去商量对策去了，觉得自己还蛮机智的。

虽然这一天很赶很忙，而对自己的工作效率不太满意，但事实上，还是通过EXCEL的工作思维帮助领导解决了一些思路上的问题，以后的工作效率也会逐渐的提高上去。而且，我应该是能够完成今天的四个大卡，还给了两位队长启示，解决了目前的一个困惑，先形成同盟，强强联合，把队员招够了再说，嗯，感觉自己还是很机智哒。这届E战的队长阵容超级豪华，堪比上届辅导员的等级呀，这龙争虎斗的开年大戏，我可以都有些画面感了！

当然，自己的思维能转换的这么快，状态调节的这么好，要感谢一个人，那就是番茄。虽然我每次谢谢他，他都会说自己没做什么，但是，我一直就觉得之前想找他做同桌，会形成一种良好的助益性关系。

从小到大，虽然我不愿意承认，但是客观上，的确是，我是一个比较强势的人，在彼此相处的各种关系中，我可能一直都处于一种主导，或者说是出主意，有主见，很独立的这样一个位置上。虽然有的时候会感觉很疲惫，会觉得自己怎么把自己过得这么累，就是操心这么多，然后想这么多。

其实，有的时候，我觉得人与人相处，彼此的关系是在相处的过程中，一步一步发展起来的，比如两个人，是互补型的。那么他们在一起相处就会比较和谐，你擅长的你去做，我擅长的我去做。而一旦有一个领域，两个人都擅长，那么势必会有一个人更擅长，那么肯定就是由那个更擅长的人去做。反之亦然就是，都不擅长，都不愿意去做的时候，也肯定会有一个人更不愿意做的，只能让那个意愿稍稍高一些的人去承担这个角色。正所谓此消彼长，我们的定位有的时候是被到那个位置上呢！而并不是本心为之！

所以，我觉得我只是被动的，站在一个主导的位置，我其实也希望能够不想那么多事情。处在一个很轻松的状态下。所以番茄就是一个很靠谱的人，和他在一起，我不用操心太多的事情，他自己就能把自己管理得很好！而且还会在很多问题上给予我思路或者技能方面的帮助。这对我来说，就已经特别的感动了。我也非常的珍惜这种关系，这份缘分。所以，他不需要再做什么，他只要在那里就好。更可况，他还经常百忙之中抽时间和我沟通，真不理解，他所谓的“做什么”，要做到什么地步！

貌似有些跑题了，不过，我觉得这是我今天对于自己的时间管理的一些体会，不管是大段时间也好，碎片化时间也好，或者是一些暗时间，包括使用番茄钟等时间管理工具，都是要我们充分的去利用这些时间，高效的去做事，而一旦出现低效的情况，就需要积极面对的，分析问题发生原因，然后找到行之有效的解决办法。一味的焦虑，或者说是烦躁，可能改变不了任何的问题。

所以我觉得想让时间管理的好，只要管理好自己的行为，就像管理好自己的体重一样，一个连自己体重都管理不好的人，我不相信他其他方面能够管理得非常好。而只有调整好自己的心态，然后找到高效的方法，专注投入的去做事，去解决问题，这才是时间管理最终的真谛。