走在最前面的,不一定是最快的

走在最前面不重要,最重要的是你最后是否能够笑到最后。

图片来自网络

01

作为工科生的我,平时的专业课少不了要做实验,摆弄一些瓶瓶罐罐或者仪器。

有一次上实验课,当老师讲解完毕之后让我们开始就行实验操作,我们组做的很快,快要结束的时候,这时进来另一位老师,是我们实验老师的老师,具体说些什么没听清。

随后老师让我们所有人重新做,重新配溶液,说是刚才的溶液配的不对,也就是说我们又得从头再来。

重新开始之后,药品少,实验台小,一次不能容下太多人,只能一组组来,本来应该是我们第一做完的,现在我们却成为了最后一组,本来两个多小时的现在做了四个小时。

最开始做实验的时候,旁边一组只有两个人,因为大学“报团”的原因,每个人都喜欢和自己熟悉的人一组,以至于即使有多余的仪器其他的学生也不愿意和自己的“盟友”分开。

她们两个由于人数少,操作慢,操作流程一直是最后的,可我见她们不慌不忙有条不紊的两人搭配。

02

这反而让我自愧不如,再看我们组有六个人,而实际需要的人手只需要4个人。我除了打下手,无事可做。这时的“闲暇”让我羞愧。

我想要过去帮忙可是看着她们做的很好,过去恐怕还会给别人帮倒忙。于是就选择在一旁观察。

重新开始,之后她们的动作比我们快多了,慢慢我们其他组被远远地甩在身后。

仔细看看我们组,由于人手太多,每个人都对实验操作步骤有不同的看法,而我们之间又没有一个很好的领导者导致实验无法顺利进行下去;彼此也不会吸取别人的建议,自顾自的看法,最后组里的互相埋怨,导致实验也是频频出错。

反观她们二人,彼此在操作过程互相请教,彼此提意见,互相谦让。实验进行的很顺利当然也就快了。

最后她们的实验比我们先结束,而我们虽然不是最后但也不是快的那一组。彼此也埋下对对对方的“成见”,造成以后学习生活的不愉快。

03

对于一个团队来说,合作是很重要的。如何能够让团队成员多数心服口服,这不是一个人力量能够做到的。

她们比我们先完成任务是由于她们能够在内部出现矛盾的时候,自己内化解决,而不是激化矛盾,让场面不可收拾。

龟兔赛跑的故事都知道,兔子虽然暂时领先可最后却是乌龟取得胜利。

眼前的的胜利只是暂时的,不要想着一劳永逸,不要像兔子一样以为暂时的“领先”就是永久的胜利,从而坐吃山空,当别人从后面赶上你并超过你的时候,你心里只会后悔莫及,悔不当初。

比赛长跑的时候,人们对于起跑时那个第一名一般不会给予过多关注,因为发现多数起初的第一名在比赛结束时却是最后一名或者不好的名次。

你永远不知道和你在同一场比赛的人,他最终的比赛成绩而你如果想要超过他或者不输给他,那你只能拼尽全力。

END


每日感悟:

愿有人陪你颠沛流离

我是射手座的芦荟有籽儿

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