Tatsuya
1. 对于自己内心没有方向的人，去哪里都是逃离；而对于生命有方向的人，走向哪里都是追寻。所以苏轼被发配到当时的四线城市惠州，才会写下“试问岭南应不好？ 却道：此心安处是吾乡。”
2. 真正的职业定位，其实可以解读为阶段性的策略。请注意，是阶段性的，所以需要根据不同阶段进行调整；是策略，也就是大致方向，不是一个可以直接奔过去的目标。
1）初入职场，最好的职业定位——提升能力
2）变化之中，最好的职业定位——发挥优势
在每一份工作、项目中，如果用心完成，一定会让自己的优势慢慢显露出来的。可能是写作能力，可能是创意点子，可能是沟通谈判，可能是演讲表达，可能是组织活动，可能是项目管理……总该有一项你在职场安身立命的本事。进而，如果能总结出外显技能背后可以看出来的更为抽象的天赋，那么，优势就更为明显了。一旦总结出来优势，定位就只有一件事——只做与优势相关的事情。
3）纠结诱惑中，最好的职业定位——死磕梦想。
- 方向在心里。为什么工作？为了自我实现，为了发挥个人的价值，为了通过工作来实现梦想。当一个人陷入表面的资源、利益、机会、可能的时候，因为无法绝对理性地预测未来，于是，就会特别纠结。而每一个纠结无不是源于利益与梦想的撕扯： 什么都不想放下，虽然也知道不可能。
- 回到梦想吧，这是最让人安心的选择，会让你感觉到是在为自己而活。前几天一个咨询课结束后，来询者告诉我，他最大的收获是：感觉自己自由了。是的，为自己的梦想努力，才会看到天赋，才会感到快乐，才会自由。
4. 所有的定位都不指向具体的目标，当你有了能力，怀揣梦想的时候，路就在脚下。我们没法定死目标，我们只能理解规律，持续地做高概率、符合规律地动作，安心地期待最好目标的达成。这就是最好的定位。
