2021的第一个月，说实话，过得相当的波澜起伏。最开始充满期待，近来，整个人心灰意冷，提不起半点激情。
去年12月份，事业部组织架构调整，满怀期待，准备大干一场。可是，通过这个月的观察和各位领导的行为表现以及工作计划等，不难看出，果真又是一次换汤不换药的画饼行为。整个事业部，从上到下，依旧是一团乱麻。那些腐朽不化、毫无进取心的人，还是因为所谓的平衡之术占据了重要岗位。好几次想要做些实事，都被这些人以各种理由阻挠，处处受限，我的一些设想、计划等，也被完全打乱。
这几天不断在心里问自己，我究竟为什么要继续留在这里？
从2015年5月底入职到现在，已经五年半了。回首这五年半的时光，真的有些不值得，起码工作方面是如此。
起初两年，确实学到了一些东西，但奈何当时没有人教，只能完全靠自己摸索，参考的也是有很多缺陷的不规范代码，走了不少弯路，进步很慢。2018年，第一次有了换工作的想法，付出了行动，面试了几家，可惜因为种种原因，主要还是因为人生的几件大事，最后没有走。这三年，几乎把所有的精力都献给了公司，献给了工作，可是我得到了什么呢？
钱？2018、2019、2020，除了今年还未发的年终奖，这三年的年收入几乎没增长，钱这方面，只能呵呵。
个人成长？从2018年到现在，个人架构能力和设计能力确实有了一些提升，但扪心自问，人生中如此重要的三年，能力仅提升这么点，真的多么？对今后人生的帮助，真的大么？非专业能力呢？领导能力呢？一个几个人的小组，说实在的，不要任何领导能力，非要说有，在培养团队方面有一些小小的收获。所以，个人成长方面，也不尽人意，可以预见的未来几年，更是不会有什么起色。
公司的发展前景呢？明眼人都能看出来，建筑行业已经是夕阳行业，即便是新兴的绿色建筑、健康建筑乃至所谓的BIM，在大的行业基调下，不可能有大的前景，顶多有一些边缘红利。其次，整个事业部乃至整个公司，如同一个无头苍蝇，乱飞一气，毫无规划、毫无远见，想一出是一出，一件事干了一半就去想另一件事，好高骛远，沉不下来。管理呢？更是一塌糊涂，忙的忙死，闲的闲死，关键是最后得到的都一样。连一个优秀员工、先进团队，都分利益集体，甚至还要轮流。
那么，我究竟为什么待了这么久呢？之前总是以各种理由为自己开脱，刨开心扉，其实还是有点舍不得离开这个舒适区。一旦换个地方，一切都需要重头再来，不再像现在这样得心应手。
这几天有几波人看我们租的房子，买房子这件事的重要性，再次体现出来。如果继续待在这里，职业生涯最宝贵的五年，真的就会浪费掉，人生今后的收入，一眼就能看到头。
下个月，得要好好考虑考虑，接下来，如何安排。
