忽然发现很多老员工都卡在一点，无法完成从个人冲在前面干，到带领一群人高效的干，当上管理者后依然自己很忙，团队却比较悠闲！这点也恰恰是我的现状，看来真是有什么样的老板就有什么样的团队！我要带头突围才行！
9月13日日精进
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