32岁的我感受到了职场危机，婚姻危机，多重的中年危机袭来。
好难啊！
3年前换了职场跑道，因为没有准备充分，虽然艰难的存留了下来，但是很难破局。现在在职场中关系好的人，都是离领导远不被重视被边缘化的那拨人。在工作中没有找到成就感和认同感，归属感。每天围着工作转吧，领导不看好，我好像也没搞懂领导看中的点在哪里，反正就是特别不自信。领导一看我，我就觉得自己好虚，就觉得自己做得不够好。整理出领导在意的点，在哪里🧐。我想成为一个有一技之长的优秀员工。
婚姻危机，7年之痒，婚姻里的男人其实大部位都没啥激情了，也早就痒了，婚姻的新鲜和热情度，大部位时候都需要女人去维持和经营。可是生活很为难，一边要诗和远方，一边又得面包和门票。柴米油盐是会磨尽热情的。在工作艰难的时候，我多想能有个包容我，鼓励我，欣赏我的伴侣，为我撑起一片天空。让我在里面重获力量，而不是消耗本就殆尽的能量。
时间和精力对于人来讲真的很宝贵，甚至比金钱还宝贵。所以我目前的困境还是在时间的效率和精力上不够精简。
1.容易把时间和精力消耗在处理情感上，处理自己消极的情感上。容易自我情绪的卷入，容易过度的自我分析。
2.做不到不为情所困，处理不好自己和自己情绪的关系，处理不好自己和老公的关系。很多问题可能还是适合暂时搁置，不适合简单粗暴的深入剖析，适合递进式分层次的沟通和交流。
