职场没有不委屈的，别把自己太当回事儿。职场最关注的就是结果，过程怎么样是你自己的事。也许你会觉得自己好不容易才把困难解决，把工作完成，可领导还是不满意，看不见你的努力，只是一味的责怪，让你很受委屈。但实际上，是你花了很多时间在做错事，领导的批评是为了让你下一次有更好的改进，并不是有意针对你，毕竟他也犯不着针对你，是吧？皮变厚一些，多询问领导还有什么可以教你的，你越谦虚越上进，你的领导就越喜欢你。