今天更新的概念是“多维度竞争”。类似于现在所说的斜杠技能,想到身边很厉害的人,比如彭小六,程序员中做到了不错的岗位,利用业余时间在阅读,写作,个人品牌,知识管理等等领域都做到了很高的分数,每个维度乘起来就是惊人的数字。
在学校的这几年,我一直觉得成绩好并不是什么值得炫耀的事,也从来不觉得一份靠字数和工整程度的试卷拿高分是有什么了不起的(可能是因为我从来都是60分万岁没得过高分吧,吃不到葡萄说葡萄酸:-D),但那个时候,心里总会冒出一个想法,这有什么意思呢,即便知道我多写一点能得高分,也不愿意去写,阐明答案就早早交卷出去玩。(也许真是态度不端正的问题(O_O))
笑来老师说我们要从多个维度去竞争,其中你要至少在一个维度上突出。就像斜杠技能,得先把本职工作做好,才有可能去发展斜杠技能。
处处平庸肯定是不行的,不求处处突出,但起码要在一个甚至多个维度上处于相当优异的位置。
反观自己,在专业方面,能打60分,与人沟通,执行力,团队协作,差不多各能打60分,技能方面(时间管理,写作,阅读,拆书,PPT),差不多各能打50分……哦,总结完开始怀疑人生,确实是什么都想抓,什么都抓不牢,没有一个方面可以打80分以上,没办法处于比较优异的位置,这样的多维度貌似没有多大意义。
一直在激励自己要不断“跳出舒适区”,为什么,因为只有去到学习区才有可能成长,就像老师说的:
大多数人不肯跨出舒适区,只不过是不知道还有多维度打造竞争力这样的策略而已,连知道都没有,当然更不用提当知道这策略的好处,所以才就那样呆着。
知道了这一点,接下来就是沉下心打造核心竞争力,在专业方面争取做到80分,在斜杠技能上不断打磨,争取处于中上的位置,才有可能进入多维度竞争,否则是连圈子也没进。
fighting!