Day15 P85-208通读第二部分
我相信这世上没有人不希望成功的,甚至有一部分人希望自己可以暴富!然,想要成为成功的大多数,我们还是要找到通往成功的正确路径!
柯维在此书的第二部分给我介绍了通往成功的必经之路:个人领域的成功!要取得这个领域的成功,要培养以下三个习惯:
1.积极主动——个人愿景的原则
积极主动,简单点来说,就是在刺激和回应之间有选择的自由!它不仅指行事的态度,还意味着人一定要对自己的人生负责!
选择的自由包括人类特有的四种天赋,即自我意识、想象力、良知和独立意志!
所有积极主动的人不会把自己的行为归咎于环境、外界条件或他人的影响,他们根据价值观,有意识地选择待人接物的方式,不会因为外界因素或一时情绪冲动行事!
我们也可以从我们的语言来检查我们是否积极处世!
看一个人的时间和精力集中在哪些事物,也能大致判断他是否积极主动。积极主动的人专注于“影响圈”,他们专心做自己力所能及的事,他们的能量是积极的,能够使影响圈不断扩大。而消极被动的人则全神贯注于“关注圈”,紧盯他人弱点、环境问题以及超出个人能力范围的事不放,结果越来越怨天尤人,一味把自己当作受害者,并不断为自己的消极行为寻找借口。错误的焦点产生了消极能量,再加上对力所能及之事的忽略,就造成了影响圈日益缩小!
积极主动,其实就是做好自己可直接控制或间接可控制的事情就好;对于我们无法控制的问题,我们要做的就是改变心态,以微笑、真诚与和平来接受现实,纵使有再多的不满,也要学着泰然处之,这样才不至于被问题左右,任由别人的弱点控制自己!
2.以终为始——自我领导的原则
“以终为始说明在做任何事情之前,都要先认清方向。这样不但可以对目前处境了如指掌,而且不至于在追求目标的过程中误入歧途,白费工夫。毕竟人生旅途的岔路很多,一不小心就会走冤枉路。许多人拼命埋头苦干,到头来却发现追求成功的梯子搭错了墙,但是为时已晚,所以说忙碌的人未必出成果。”
当我们了解生命中最重要的事情时,生活将会不同。头脑中要时刻牢记:每天希望自己成为什么样的人,当务之急是什么。如果通往成功的梯子一直搭错墙,那每一次行动无疑加快了失败的步伐。我们也许会很忙,也会很有效率,但是唯有心中牢记以终为始,才会成为高效能人士。
以终为始,其实就是做好自己人生的掌舵人!
以终为始的一个原则基础是“任何事都是两次创造而成”,即智力上的第一次创造,然后实践,即体力上的第二次创造!目标、计划(第一次创造)—实践(第二次创造)。
以终为始的另一个原则基础是自我领导。领导是第一次创造,必须先于管理;管理是第二创造,在要事第一习惯里有很好的应用!
怎样成为自己的第一次创造者?
确立自己的愿景和价值观,制定自己的使命宣言!
通过核心区来确立自己的愿景和价值观!
“安全感”(Security):代表价值观、认同、情感的归属、自尊自重与拥有个人的基本能力。
“人生方向”(Guidance):是“地图”和内心的准绳,人类以此为解释外界事物的理据以及决策与行为的原则和内在标准。
“智慧”(Wisdom):是人类对生命的认知、对平衡的感知和对事物间联系的理解,包括判断力、洞察力和理解力,是这些能力的统一体。
“力量”(Power):则指采取行动、达成目标的能力,它是做出抉择的关键性力量,也包括培育更有效的习惯以替代顽固旧习的能力。
它们相辅相成——安全感与明确的人生方向可以带来真正的智慧,智慧则能激发力量。若四者全面均衡,且协调发展,便能培养高尚的人格、平和的性格与完美的个体。
理清自身目前的生活中心,确立以原则为生活中心!
总之,主动设计自己的人生蓝图,有效地指导自己的生活!
3.要事第一——自我管理的原则
有效管理是把握重点的管理,它把最重要的事放在第一位。由领导决定什么是重点后,再靠自制力来掌握重点,时刻把它们放在第一位,以免被感觉、情绪或冲动所左右。
独立意志是有效管理的先决条件!
了解你的时间都用在哪里了,避免让锁事牵着鼻子走!偏重第二象限事务!
如何将三个习惯有效结合,助力个人成功?
习惯一告诉你:“你是创造者,你掌控自己的人生。”这个习惯的基础是人类特有的四大天赋,即想象力、良知、独立意志以及最为重要的自我意识。这个习惯让你能够大声宣布:“虽然那是我从小见惯了的事情,整个社会也都是这个样子,但是那根本就行不通,我不喜欢这种没有任何实际效果的解决方法,我能够改变它。”
习惯二是关于第一次的创造或者智力上的创造的习惯,其原则基础是想象力和良知这两大天赋。想象力是一种超前感知的能力,是对目前无法亲眼看到的潜力和创造力的认识,而良知则是发掘每个人身上独有特性的能力。良知在伦理道德方面担当对个体进行指导的责任。这个习惯同我们的基本思维方式和对自己的最高期望值、价值观密切相关。
习惯三是关于第二次的创造或者体力上的创造的习惯,是对前面两个习惯的实现、执行和自然流露。它要求我们运用独立意志努力实现一个目标,即以原则为基础安排人生。
对习惯三来说,前两个习惯是不可或缺的前提条件。但是仅仅有基础还远远不够,你还必须时刻都实施有效的自我管理,将习惯三付诸实践。
要牢记管理与领导迥然不同。从本质上说,领导是一种高效率的右脑型活动,常被人们称为一门艺术,其基础是一种哲学理念。如果你需要解决一些个人领导方面的问题,通常都要先自问一些人生最本质的问题。
一旦确定了人生方向,你就应该对自己进行有效的管理,让生活与设想一致。相对于自我领导来说,有效的自我管理所涉及的大都是左脑所擅长的能力:分解、分析、排序,具体运用以及在规定时间内完成任务等。关于提高个人效能的方法,我总结出一句话:左脑进行管理,右脑进行领导。