今天上午正在低头刷鞋,孩子爸爸过来跟我说,能不能他自己一个人去图书馆借书,不带孩子去了,说是怕孩子又吹风感冒了什么的。我听完当时就嗡的一下,为什么搞了这么久他还是不能领会我的意图呢!我让他带孩子去图书馆一方面是想让他能有更多的机会陪孩子,另一方面孩子也有自由阅读自由挑书的机会,借书回来那只是最后的顺手的事情,他居然给我来个本末倒置!让我又再次感觉到了他对孩子事情的敷衍!
罢了罢了,总有不明白领导意图的下属,也总有永远不懂你的另一半。他愿意去做了,哪怕只做到了60分,你也只能接受,因为做了总比不做的强。
就像早上躺床上跟他聊天了两小时,他吸收到的内容估计也只有三分之一,感觉自己很多话以后都不用去说了,说了也等于白说,那就等同于在说废话,自己已经这么忙了,还有哪来的时间说废话呢!
少说,必要的时候再说,不抱怨,直接提出具体需求,节能保命,才是正事。
后续:沟通还是很有必要的,昨天当时发信息告诉了他我生气的原因,他昨天上午就有改变,有认真陪孩子,第二天也主动提出去公园,并且在公园里状态也比较积极,每周一次的沟通和聊天还是必要的。