今日打算简单聊一下关于做事情的度。这个度其实也很主观，而且特别难拿捏，因为每个人的观感是不同的。对不同的人用同一个度，其实是容易出问题的，对耿直的人来说可能觉得没有什么，但对内心敏感的人可能就会不适。如何去拿捏，让每个人都很舒服，就很难。
目前遇到的一个问题就是，在讨论事情的时候容易沉浸在事情本身上，而忘记照顾对方的感受。包括与其他人交流的时候，提到最大的诟病就是很多ld只提意见不给方案，就比较让人讨厌。所以总结起来，我认为个人还是需要在以下方面去注意：
1.提意见之前，先充分背景，不要一上来就说自己觉得应该如何。
2.给建议的时候，站在对方的角度想问题，给的建议要明确，不要模糊，并且建议的时候最好能够给具体的方案，否则不要提建议。
3.有始有终，如果当场不能给解决方案，结束之后也要去尽力去寻求解决办法，否则人家对你的专业度会产生质疑。
4.明确自己的原则，不要跳脱出自己的原则去讨论问题，否则容易打自己的脸。
5.沟通的时候，注意双方的情绪。如果对方可能因为某些观点冲突的时候产生情绪，此时继续坚持讨论可能会丧失理性，应该及时换到一个轻松的话题，或者是结束话题，之后再讨论。
对自己来说，沟通的艺术很重要，慢慢地去做好每一件事情，skr～
