随感
没有将自己的工作放在一个更大的时空中做评价
苏格拉底说，未经审视的人生不值得度过。
他们首先认同公司最终死掉这件事是常态，在这个前提下，再去考虑如何传承公司的基因和文化，而不是试图维持一个不死的公司。
故善者因之，其次利道之，其次教诲之，其次整齐之，最下者与之争。
做好最后的1%。
职业中的帝道、王道、霸道；
在各行各业里，做的最好的5%的人都是兴趣使然，他们除了有非常大的动力去掌握技术，还需要在他们的领域有相当高的天赋，让他们有动力掌握技能，但或许是由于在这个领域缺乏天分，或许是没有动力从技术迈向艺术，最终他们会遇到瓶颈或者天花板。
钱和任何东西，都是为了让你生活的更好，而不是给你带来麻烦。
要想多挣钱，要讲究挣钱的效率。……必须掌握一些大部分人不会的技能。如果我们想清楚了钱是对资源的量化度量，越是稀缺的资源自然越值钱，那么我们有了别人不会的技能时，我们就是稀缺资源。
我一般演讲前都要先问清楚听众群是谁、知识背景如何，然后根据听众的特点做不同的准备工作。
人的认知水平的提升就在于看到一些看似浅显的道理时能够多思考一下，结合自己的经历产生一点共鸣，然后想到它深层的含义。她一直在肯定和认同对方的观点，但是用事实说明他们的行为违背了他们自己的观点。
夸自己时不好意思，批评别人时说的很难听而且缺乏根据。
