今天碰到个奇葩，莫名其妙被指责了一顿。原来有种人真的是被惯坏了，而且也只会拣软柿子捏。
事情的经过是这样的。
N天前，我和我领导被莫名拉去了一个接待，对，是莫名哦，不是邀请，然后听了一大堆的废话后撤了。在我们看来这个事情毫无意义，诚如N次的招待经历，尤其是我自己组织的招待，你去参加只是给组织者一个面子，真正需要推动和落实的是组织者。
过了N天，我又被点了要去这家公司。后来知道，原来我领导不愿意搭理，更不愿意去，于是这个事就落到了我头上。抱着无奈同时觉得至少可以学习的态度前往了，结果沟通下来依然和最初的预测一样，对方就是没有盈利模式，想要从我们这里捞点费用。从业务层面来说起不到多大的价值意义，而且我也基本当面描述说清了，并且和那个组织接洽的部门人员也说清了。
可是，过了半个月以后，突然与对方沟通接洽的事又捣腾到我这里了。被迫要去参加什么会议，还要确认人员所有流程。最后和另一个突然被拎的领导独立自导自演了这场企业作秀，幸亏这个领导比较门儿清，最后考虑有效性及工作量的情况居然允许我不去，太给力了。
于是事情就到了前天，对方总经理又带了俩人来，谈所谓的具体业务，那些讲的话基本是之前每一次的话我都快起茧了。我直线领导也被迫参加，结果会上那个组织的领导完全不了解我司工作情况和业务的前提下瞎扯淡，乱答应，还特别武断不客气的对待我们，导致当场就闹不愉快红了脸，我们还算客气的撑着面子到了最后，而他本人居然无感。事后我也照着要求做了，纪要写了，连无理的公司服务标准的要求也写了，最后还是在直线领导的强烈要求下只是没再参和提供了而已。
于是事情就到了今天，叫不动我领导就叫了我，在老板面前瞎汇报，业务本质都不了解，还告状，扯淡，还自以为是的批评别人。要不是看在不想把事闹大的份上我忍了，还真不要和他一般见识。最后亏的老板明察，微信告知我别夹在领导中间了，内心才舒坦些。
果真，人啊不是看你资历是看你阅历，这样的老干部还不自知，真心头疼。
希望以后再不遇见他。
