赋能学习有感，之一

赋能组织，是新型组织，与之对应的是传统的科层制组织。

在赋能组织中，创意精英因为志同道合而相聚在一起，勇敢试错锐意创新。

为了更好发挥创意精英的创造力，需要一个强大的中后台支持，这就是高效能的企业基础设施，从而使得创意精英如鱼得水。

让听得见炮火的士兵来指挥，这个士兵只能是高素质的创意精英，而企业的弹药必须组织成高效能的平台供随时调遣。