一个优秀的人，身边有人追随，有周围人的好的配合，加上时间沉淀，才能卓越。
我现在在国内一家行业内排名第一的公司工作，估计十年之内它还会是第一。最近三个月，我们分公司走了好几个90后的女孩子，她们有的在公司干了一年，有的干了半年，以前我每天上班都能看到她们，所以对她们很熟悉，她们离开了，我都觉得很不舍。
今年公司去万科社区搞了很多场宣传活动，她们是主力，为几百上千的业主表演舞蹈，在搭的舞台上跳舞跳得毫不怯场，赢得了众多观众的掌声。她们的职位是普通职员，参加这种市场活动完全是她们正常工作下班后无偿做的，很有奉献精神吧！她们算优秀吗？我认为算。
优秀可以从很多维度来定义。度娘的定义是泛指人某一特质突出、好的意思。人人都有闪光点，有闪光点就属于优秀的范畴。但是大家应该认真想想,你优秀的地方你们公司用得上吗？你会跳舞，跳得还挺好。你们公司年会的时候用一下你，平时你这个特长有可能发挥吗？有可能跳到舞林大会去吗？正常的路径你是肯定发挥不了的。你优秀，但是缺乏铸就你卓越的土壤。
大家得知道，职场是有阶梯的。讲究实际产出的。如果你的公司说，这种宣传很重要，该重视，该壮大。该提升宣传活动人员待遇，该大力培养打造更有战斗力的队伍。在这种态势下，你可能将来会成就斐然。如果你的特长在公司完全没有可量化的价值体现，你是很难成卓越的人的。因为这涉及到一个职场核心要素，即周围的同事多大程度上会真心配合你。不给你拖后腿，不给你添堵。别以为你人品好，有特长在企业中就会人缘多么多么棒，大家会被你吸引感染，大家会一起来努力创造成就伟大的事业。职场中你赶我赶大家赶，都在钻营，都想冒尖，为什么？因为冒尖是成为卓越的人的必要条件。追求卓越的过程中，你必须是有主动想法，自我实现的。
从优秀到卓越最重要的是需要时间的沉淀！迈向卓越的路上，千千万万人已经准备好了，天天都在刻意的积累着，如果你努力的方向确实是你热爱的，这份发自内心的热爱可以让你战胜大部分人。人生的道路上欲望重重，困难重重，一不小心就很容易忘却自己的初心，走很多弯路。走弯路某种意义上来说是难免的，弯路中可以产生经验，磨练意志，但是千万别在弯路中走太久！太久的话，天纵奇才也会被时间抹灭的。希望执着的心如同汪洋中的坐标一样，引领着你一路乘风破浪，赢得自己追求的卓越人生！
