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晚上跟闺蜜聊天，说到工作和和生活中的事情，发现总有那么一些人会苛责甚至故意刁难我们！
闺蜜说她的直接领导，在工作中格外如此，有工作提前跟领导汇报，领导会觉得还没开始做就开来汇报为时过早，做了一半再去汇报领导会觉得还没看到成效，做好了领导觉得还可以做的更好，没做好领导认为是没有跟他沟通，没有他指导导致！
闺蜜烦不胜烦，为了减少麻烦，再后来做工作时学会按照领导的思维去思考，对领导有可能提出异议的地方多加完善，虽然领导还是时有批评，然而频率少了很多！
年终，闺蜜进行盘点时发现生活中，这些批评和苛责竟然是她进步的动力！因为为了避免这些苛责对自己造成心里压力，她在做事情之前会认真思考，尽可能的把方案做的更详细，把有可能出现的问题都预见进去！机会是留给有准备的人，在近期的一次晋升中，她因为表现优异得到了这次机会！
事后她感慨的说，那些我们认为刁难苛责的人或者事实际是我们成长的动力，它时刻提醒我们处事三思，考虑周全！
同样，在工作中我也有过这么一位同事，不管任何事情她都认为错的是别人，自己没有错！跟她沟通过几次，反被她挑出来一堆毛病！当时我特别生气，仔细反省一下，她说的还是很有道理这些事情我做的确实不太好！
在工作中逐步改进，遵守规则，规范自己的言行避免受人以把柄！自己也养成了良好的习惯！
我相信这些人一定是伪装者，伪装成我们讨厌的人的模样，只为了我们能更快进步！感谢他们赠我们以榴莲，却使得回味悠长他们才是人间天使
