习近平总书记在《求是》杂志发表重要文章，深刻阐述了树立和践行正确政绩观这一根本性问题。文章强调，政绩观关乎立党为公、执政为民，是衡量党性、检验初心的根本尺子。对于身处政策落实“最后一公里”、服务群众“最前沿”的基层工作者而言，这不仅是思想上的深刻指引，更是行动上的基本遵循。唯有校准航向、脚踏实地，才能在新时代的广阔天地中创造真正属于人民、经得起检验的实绩。
树牢“为民造福是最大政绩”的价值坐标，将初心使命融入日常。 基层工作千头万绪，但归根结底是为百姓谋福祉。正确政绩观的核心，在于深刻回答“为谁创造政绩、创造什么样的政绩、怎样创造政绩”的根本问题。基层干部必须时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，将“以人民为中心”的发展思想内化于心、外化于行。衡量工作的成效，不在表格数据是否“光鲜”，也不在表面工程是否“显眼”，而在于群众的笑脸是否更多、难事是否解决、生活是否改善。这要求我们必须沉下身子、走进群众，听民声、察民情、解民忧，把每一件“关键小事”都当作“心头大事”来办，把好事实事真正办到群众的心坎上，让发展的成果看得见、摸得着、感受得到。
坚守“从实际出发、按规律办事”的科学精神，让实干担当成为自觉。 基层是落实党中央决策部署的主战场，也是矛盾问题最集中的地方。树立正确政绩观，必须坚决反对急功近利、盲目蛮干，摒弃“新官不理旧账”的短视，更要杜绝“形象工程”“政绩工程”的虚功。要立足地方实际和发展阶段，多做打基础、利长远、惠民生的事。面对高质量发展要求，基层干部尤需处理好“稳与进”“立与破”“近与远”等关系，坚持按客观规律办事，做到科学决策、民主决策、依法决策。要拿出“功成不必在我、功成必定有我”的胸怀和担当，一任接着一任干，以久久为功的韧劲，创造经得起实践、人民和历史检验的业绩，让“实干”成为基层最亮丽的底色。
用好“党性锤炼与制度约束”的双重保障，为基层发展注入持久动力。 党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石，也是确保政绩观不偏航的“定盘星”。基层干部要自觉加强党性修养，不断用党的创新理论武装头脑，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，检视思想行为，掸去思想灰尘，永葆政治本色。同时，要将学习教育的成果固化为长效制度。一方面，要健全完善符合基层实际、体现高质量发展要求的政绩考核评价体系，发挥好“指挥棒”作用，坚决防止“数字出官、官出数字”。另一方面，要针对基层工作中发现的突出问题和制度漏洞，及时“补齐短板、立好规矩”，明确“什么能干、什么不能干、为了谁干、应当怎样干”，并强化问责追责，让铁规发力、让禁令生威，以严明的制度为基层干部干事创业、造福人民保驾护航。
“十五五”新征程已经开启，时代呼唤担当，实干铸就未来。广大基层干部当以习近平总书记重要论述为指引，自觉树立和践行正确政绩观，将为民情怀、科学精神、实干作风融为一体，在基层这片热土上奋力书写无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的崭新篇章。
