今天上午与丽娜姐、基长、科长组成一对一特殊小组，拜访了端庄大气、秀外慧中的润时饰品苏景茹苏总。
苏总是一个时间观念很重且非常注重企业文化的美女企业家，早上开车上班途中都会全程背诵公司文化。
她对颜色很敏感，对于工作上的红色标签表现得非常紧张，假如触发了“红色事件”，那肯定是不顾一切都会先完成的。而以绿色标签标注的工作则基本视而不见，所以从不用绿色标签。
她是一个持之以恒的人，已经坚持“打卡”176天，从未间断。
她也是一个喜欢挑战自我、挑战极限的“女强人”，曾经成功征服了南极的严寒，接下来正准备挑战极度严寒——北极，真搞不清楚看起来高挑柔弱的身躯里蕴藏了多么巨大的能量，让我这堂堂七尺男儿相当汗颜。
苏总初看起来是很文静的，但当说到“阿米巴”，说到“六项精进”、“活法”以及公司文化与管理方面，就涛涛不绝，一点也不藏私。以下是金句摘录:
1.不要讲对于不对，只说合适与不合适。
如果工作、生活上出现了问题，不能怪任何人与任何事与物，只能先接受结果，然后找出解决办法。
2.持续的力量才是最大的力量。
3.对员工不贴标签，率先垂范；自己先做，然后影响身边，最后覆盖全体。
4.你认为最终效果不理想，那都是因为你期待太多，期望值过高。
5.制度是为文化服务的。
做这么多最终就是为了不做这么多。
6.说到目标。首先，目标只能有一个，要先确定核心目标；其次，目标是都认可的；然后，当目的都清楚后就知道最后要定什么样的目标。
7.对于问题需厘清问题发生的根本原因，把复杂的问题进行拆分成一个个细小部分，这样解决问题就变得不是那么为难了。
发生问题了先不要急于评判，而是先沟通，立体的思考问题发生的原因。
8.内心自由，是不以需要别人的回报为目的来做事做人；
内心不自由是因为期待太多。
9.每天前进一点，持续、持续不断，积少成多，聚沙成塔。
