很多时候，职场中会出现争吵的现象，其实职场争吵有时候也是必要的。
1.职场争吵要对事不对人，每个人看事情的角度跟自己职场定位有很大的关系；
2.争吵是为了后期的顺利。一旦争吵结束，就要无条件执行；
3.争吵过程一点要体现平等和充分的原则，不能以职位压人；
4.争吵中不要进行任何人身攻击，要学会调节气氛，可以假装生气，但不要真生气；
5.争吵不是讲究谁声音大，而是讲究理由充分；
6.争吵时说得多不一定是好事，言多必失还是很有道理的。
图片发自简书App
职场争吵
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