店长培养店长的接力棒制度，如果培养出来一名店长则可以拿这个店长前三个月的工资的60%。
浮动底薪，需要完成一定的营业额，才能拿到全部的底薪。
所有的奖金，不要私底下给，而要当着众人的面给。
薪酬种类
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