看到这个题目,你的第一感受是什么?其实我要说的是工作激情。上周五进行了我人生中第三次面试,而且是在同一家公司。第一次是工作实习面试,第二次是跨部门内招,第三次是助理升级采购的内招。自我感觉,应该没有成功。今天早上直属采购对我进行了一次面试复盘工作,刚开始是蛮惊讶的,想着他为何如此照顾我,因为这不是第一次他找我沟通,仔细想想至少有三次了,我不知道他这样的方式是想让我这个助理死心塌地的干活呢,还是真心想助我成长?今天的谈话让我意识到,他帮助我的可能性更大,不管他是出于什么目的,我认为在这半个月里,他教我的东西蛮多的。就比如今天的面试复盘,我说了面试的两个问题,也回答了我在面试的答案,总结是我太规矩了,没有把我的优势尽显出来。作为一名合格的采购,要有自己的采购风格,如果没有可以吸取别人的经验,转化成为自己的,从而形成自己的工作风格。我现在采购助理的工作已经很夯实了,如果要成为一名采购,我还需要突破自己,试着改变自己,跟采购跑门店,跟采购去和供应商谈判,不要只认为只是陪衬而已,要表达自己的意愿,发现问题并解决问题。
激情
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