有个同学，在国家机关工作，一直想尝试下创业或者海外销售，但一直犹豫不决。跳出机关意味着告别稳定的工作和熟悉的环境，意味着权利的丧失和地位的下降；做海外销售，意味着天天出差、工作的不确定性及未知的人际关系和前途……。人就是这样，既厌倦朝九晚五、一成不变的生活，又想要尝试有挑战性的没有上限的工作，但未来的不确定性，却让他感到恐惧和不安，迟迟无法决定。
改变为什么就这么难呢？
改变自己，改变环境，改变工作，改变行为模式真的很难，难的不是在于心里上去认知什么，而是难在要去为这个想法去付诸行动，真正意义上的改变就像刮骨疗伤一样，得一层层刮掉原来应有的习惯，环境，模式和行为，咬牙坚持，一次次强迫自己，还需要不懈的坚持和意志力，那种水滴石穿的精神，或许才能带来真正意义上的突破。可换个角度想想，我们最害怕做的事情不就是我们最应该做的事情吗？
很多时候，我们有改变的意愿，但我们未必有改变的能力。因为改变带来的是未知，是不确定性，是有可能失败，改变要失去什么则是眼前就清晰可见的。又有谁不喜欢呆在舒适区内呢？所以好多人宁愿选择墨守成规，选择安于现状，选择在既有的规则下妥协，而不是未知和不确定。
你想突破自己，必须突破现有的思维框架。
按照原有的思路和模式做事，得到的结果和从前一模一样。
打破结果必须打破现在的行为模式。所以当你犹豫不决时，请教自己四个问题：
1、如果改变，请问最坏的结果是什么？我有能力承受吗？
2、如果最坏的结果发生，这些后果有修补的空间和可能性吗?
3、如果改变，她带来的好处和优势到底是什么？
4、你安于现状，恐惧改变，害怕的到底是什么？
无论是开会不穿西装，还是想从机关里出来，无论是放弃眼下的事业还是去国外定居，如果真的去改变了这些，请问会死吗？当我们问清这几个问题，想明白前因后果，就勇敢的迈出行动的脚步吧。一直以来，我脑子里都想着我多年前的一个朋友，他之前做行业高管，后来做教育培训工作，每年年薪过百万，突然之间告诉我说，我想转行了，不想这样天天出差，以后课程的事情我就不做了。就淡淡一句，从此以后，他真的开始认认真真做唐卡了，再也没赚过教育培训的一分钱。我现在越来越觉得这个哥们真的很牛。如果你想做销售却不想和客户打交道，做学生却不想认真读书，每天上班却不想和同事好好相处，不安于现状又无法突破，我只能说这是自己的病态，在病态中坚持毫无意义。问问自己刚才我提到的那几个问题，你该怎么做改变。
改变是痛苦的。可如果你拒绝改变，维持现状只会更加痛苦，其实让我们困扰的往往不是改变本身，而是要做出改变的那个决定。改变意味着未知，但未知也意味着希望，希望又包含着无限的可能性。
人这一辈子，其实很短，几十年后回头再看，那些让我们后悔的，往往不是自己曾经做错了什么，而是那些想做却始终没有行动的事情。改变为什么这么难，在我深思熟虑之后，我已经知道三年后的自己在哪里，会过什么样的生活了。希望你也一样。
