这周放假回家，原计划的YC创业课的笔记没能按时完成，😢。这次作业就把这周的《宁向东的管理学课》专栏留言给贴出来了。大家姑且一看。
1 博弈论
打扑克算是动态博弈吧，猜牌，算牌，排兵布阵，你来我往，高手拿到牌之后就知道这把赢到的概率是多大。
相同的话语环境才有博弈的可能。在现实生活中，由于信息不对称，你根本不知道对方的底牌是什么，这时候所在的博弈也就是按照当前形式做出最符合自己利益的反应，而不知道自己的这个反应是不是对方希望自己做的。
不管怎样，尽人事，听天命。
2 失败管理
这周的课，刷新了我对“失败”的认知。
所有没有实现目标的行为，我们都可以称之为“失败”，它不是“贬义词”，通往成功的路，必定是由无数次的失败铺就的。从这个意义上讲，“失败”是可爱的。
有一道经典的面试题是：请你谈谈你在上次工作中最大的失败。对于这道题目，现在终于有点方向了。失败的意思，没有达到预期目标。最大的意思是波及范围广，影响大。最终要考验的是应聘者从“失败”学习的能力。
这道题的答题思路就是： 1 说清楚背景情况及预期目标。 2 目标未达成造成的影响。 3 对“失败”的处理过程。一方面是补救措施，另一方面是分析失败，将失败知识化。
3 目标管理
1 老师在计划与变化的模块中讲到，好的计划是做给今天看的。我有一个目标，为了实现这个目标，我需要根据当前的实际进度来制定今天的计划或者是调整最终目标。计划的全部目的是保证每天都向目标靠近。
2 今天的课说，人们通常会对未达成的目标念念不忘。在这种状态下，人会降低做其他事效率。但如果已经对事情做了详细、可行的计划，效率降低的比较少。所以当有多个目标时，为了提升效率，那就要为每个目标分别制订清晰、可行的计划，这样做起事来胸有成竹了。
4 时间管理
1 看一个人是什么样子，就看他把时间花在什么上面。一个认识自己的好方法，是翻看自己的时间账本。没有时间账本做参照，自己对自己的参照大多是错觉。我自认为我喜欢读书，第一次有意识地进行时间统计，发现我大多数的业余时间都花在了综艺节目上，所谓喜欢读书，只是自己给自己找到自我安慰的理由。
2 改变行为的关键在于改变行为背后的底层观念。能帮助改变底层认知的是知识。就像知道概率论的知识，就明白彩票的期望值是远远低于彩票的售价的，而且买的越多，越能确定赔的越多。学习到这个知识的人，应该就不会买彩票了吧。
