文 / 董小琳
今年是我工作的第12个年头。回头想想刚入职的那几年，真心是傻白甜地屡屡掉坑碰壁，关键是：当时的自己还浑然不知！
趁着今天的邀请，我梳理出了一份职场新人清单，希望能够帮到刚刚走出校园的你。
1、少看书，尤其是讲职场规则的书。
在学生时代，我们的知识大都来自书本。毕业也是要参加“依据课本编出来的”考试。可以说，在学生的眼中，世界和书中的样子差不多。
然而，上班之后，你将面对的是，活生生的现实世界。
就像我们能在实验室里，模拟出无摩擦力的运动实验；而在现实中，这种现象是根本不存在的。
职场不是真空，实际中的工作环境是流动的，变化的。每个人都在影响着其他人，这种互相影响决定了你在职场中的最终定位和角色。
而大多讲职场的书籍和文章，都是固定在一个框架下，讲解静态局部问题的解法。
如果完全按照书本上的方法，去生搬硬套的话，只怕会成为他人眼里的“书呆子”。
因此，我给你的第一条建议是：
从书本中学习基础能力和常识规律（比如基本的读写能力，待人接物的基本原则等等。），然后拿到现实中去实践。尽信书不如无书。
2、少说“学习”。
记得我在面试前，师兄师姐叮嘱我说：一定不要跟HR说“我希望到贵公司学习东西”，为什么？
职场不是学校，没人有义务教你东西。
公司发工资，是要你来解决问题的。还是那句话，工作不是学习，职场更不是学校。
所以，一口一个“我向您学习”，既不会显得你谦虚，反而会让人不愿意把经验告诉你。一句话，坐等别人教，在职场里是行不通的。
因此，我给你的第二条建议是：
面对问题，自己多问几个“为什么？”，“怎么办？”，形成初步解决方案。然后再进一步通过实践去验证，或者征求前辈意见。
3、准备好“送礼”。
这里说的不是半夜去领导家，送礼走后门。
而是职场上，总会有一些礼尚往来。
今天某人出差，带回来一些纪念品；明天又有人主动请客，趁着午休集体改善下伙食。
你是团队里的新人，自然很少会被“安排”出钱。
但是，并不表示你就可以这样坦然接受别人的恩惠。
因此，我给你的第三天建议是：
放点小零食在单位。如果有同事来和你谈工作，临走顺手递给他一些。总之，不要给别人留下收了东西还不回礼的“抠门”印象。
好的开始是成功的一半。希望以上建议能够帮你强势开局，顺利起飞~
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我是董小琳，一个用心写文的80后宝妈。很高兴，能在这里与你相遇~
