前二天，我一初中同学找我聊天，我们得有快二十年没见了吧。
她说，她最近很迷茫，实在不知道找谁说话了，看到我这二年的变化，或许我可以能开导一些？
她说，和领导关系很好，共事八年，私下是好朋友，只要这个朋友一说她，她就哭，忍不住的哭，别人无所谓。
我这个同学，一直被保护的很好，有时候会有些玻璃心，说白了，虽然工作忙一些，但很多时候很闲，人一闲，就容易出事，爱多想。
我告诉她，首先得调整心态，没事看看书，学习学习，有事做了就不会那么爱多想了。
其次，你好朋友能成为领导，肯定具备你没有的东西，应该学习人家的优点，谁还有没有点缺点，这个可以忽略不计。
再次，为什么你不让自己成为更优秀的那一个？你可以试试改变一下工作态度，多做一些调研，总结一套属于自己的路数，来的学生家长和学生都总结好，建立一个表格，不管是学生，还是同事，你要做到别人没有做到的。
多去总结，多去观察，多去发现，把自己的工作形成一套更好的系统，慢慢的领导就会发现你的能力，你成为不可替代的那一个，无论去哪里，都有地方可去。
而不是连辞职的勇气都没有，有一技之长走到哪里都不怕。
换做以前的我，我大概除了安慰就是安慰吧，根本不会提出有效的建议，具体的事情我会写成一篇文章，把最具体的方法提供给她。
