今天下午跟同事在聊天的时候，讲了一件事情还挺震惊的，就是我们的项目经理有可能在周一的时候会离职。
我们的项目经理是一个非常非常尽心尽责，努力向上，几乎把家把公司当做家的那种女强人啊，
项目经理91年的啊，就是一个事业型的女强人，也没有结婚，也没有对象，因为她把所有的心里都放在工作上
经理是一个非常爱岗敬业，很多事她都亲力亲为，她恨不得全天24小时都待在公司。
一个项目不仅要对接客户，也要对接大领导。
客户她有自己的 KPI考核会对你的要求会很高，那公司这边他以他也有自己的利益，他会给你下达很多的业绩压力。
因为项目她的人整个过程都非常困难，今年国家大环境政策影响。
我们项目做的是非常的不顺利。
整个组整个项目组的同事，每天表现都非常的消极，非常的焦灼。
在外忧内患的情况下，我们的经理抵挡住压力。
她每天7点多的时候来公司，10点多晚上10点多下班，即使下班以后也是会在12点多的时候会对客户的后台进行总结分析。
所以我们都能感觉到他很累非常累，但是在一些不可逆转的一个现实面前，个人的努力徒劳无功。
昨天公司开大会我没有参加，但是听参加的同事说，公司大老板，把我们那个项目经理狠狠的批评了一顿。
说她带了两个项目，没有一个项目能做不起来，而且给给公司也带来一些很多的人员的浪费，利润损失。
最后公司的决定是把它直接降级为组长。
职场本身是一场厮杀的要过程，从原先项目经理降到组长对一个事业型那么强的一个他来说，简直就是毁灭性的打击
在公司的利益面前，个人的过程并不重要，它往往是以以结果为导向，项目做不起来那就是说明你没有能力，你没有实力你没有办法去给公司获利，那你只能你的所有的付出，所有的过程都都没有用，都只是白费力气。
把她从一个经理的级别降到组长级别，薪水大大折扣不说，对每一个自尊强自尊心强的人来说，无外乎都是一个毁灭性的打击。
资本面前获得过程为导向，面前任何的付出都没有结果，有人说，努力没有 用处但是不努力肯定没有用。
这件事情让我明白了，社会秩序里的残酷，资本也是无比的残酷。
弱肉强食，优胜劣汰的社会，在这个竞争无比激烈的社会，我们每个人都面临着非常大的生活压力。
想到我们这么尽心尽力亲力亲为的组长要离开，我心里很难过的，她是一个个子小小，但是是一个非常励志能量很大的一个女强人
亲力亲为为公司做错了那么多的奉献，没有功劳也有苦劳了，但是公司只以结果为导向，也许这一次的决定彻彻底底的伤了他的心，所以毅然决然的选择离开这家公司。
经过这件事情，我的感慨还蛮大的，社畜是没有尊严的，社会想要淘汰你的时候一声招呼都不打。
是无论如何自己都要顶住压力，迎难而上，拥抱变化，居安思危，做一个敢于挑战，敢于拼搏的打工人。
