马云自小就存在于一个格局体系中，你可以理解为文化体系，而刘强东相比马云眼光较短是因为他从小不存于这样的体系中，生存体系不同的人很难做比较，因此拿阿里和京东比较并不很公平，如果你只是从利润、营业额、用户信任度之类的比较那也当我没说。
马云和刘强东起点不同，走的路也完全不一样，知友看待问题更应理性和全面，而不是带着主观因素去评判一个人或者与之相对应的事(评判人品可以舍去我说的要素)
当然，我个人更欣赏马云。
先放几张图:
你们不难发现，马云的言行举止是建立在一种文化认识和文化体系中的，所以很多人不会待见马云，觉得假大空，而刘强东是实干派，追求效率和结果，人们觉得他脚踏实地，实际上前者才能解决质的问题。
而你们所看到的马云比刘强东有格局，不是因为刘强东不行，而是他的生存体系决定了他言行举止的造诣不会多高，因为刘强东没有依附于这样的文化体系中。
如果，你们要是把这种远见归到刘强东农村出身，马云城市出身上，真的是一种偏见和失误，绝大多数人其实都没有明白什么叫做格局，格局不是国际视野，格局一定建立在一种根深蒂固的文化体系中。
所以，我着重讲一下这种格局体系，你们姑且认为是文化土壤就好。
1.城市和城市文化
不同城市的城市印象不尽相同，谈到上海，我们会说繁华、经济发达，谈到北方，我们会说豪爽，谈到苏州、无锡，我们会说“江南水乡”，而杭州也是文化之城的典型代表，“上有天堂下有苏杭”家喻户晓。
在这样的城市文化氛围中，人们当然不只是注重人才教育的培养，而是更注重人文素质教育。
什么是人文素质教育?
——父母把你送去弹钢琴不是为了让你成为朗朗一样的钢琴家，而是让你感受陶冶情操，把你送去上奥数班，不只是提高你对数学成绩，而是让你开发大脑，锻炼思维能力。
而这种人文素质教育却非常难以在短期内得到回报，毕竟你灵感的产生不可能第一次接触就豁然开朗，这需要经历很久，短期来看，这种教育又花钱又费时间，吃力不讨好，而长期来看，这种投资却非常值得，因为正是哪天你需要的时候，你发现从前学习的没有白学，灵感就多了那么点。
所以，人文素质教育实质就是带有一种长远目光的“投资”。
而刘强东在他年代所在的城市里，他非常难以得到这样的人文素质教育。
宿迁的教育模式更只倾向于一种短视的教育，是为了利而育。
——父母供你读大学是为了考取功名光宗耀祖，这种教育投资带来的思考方式是:我为了要去做什么所以我必须努力。
影响是:实干精神很强，很踏实，但是治标不治本。因为你努力永远不可能有极限，成功永远也没有尽头，出人头地成了一种巴纳姆效应。
从这一点，马云的生存背景完胜刘强东，这可以使得马云在充分理解自己想要什么的基础上再去做实践，而刘强东恰恰相反，他是在实践过程中去想自己要什么，也因此你们不难理解为什么马云总是在谈“道”上的事，而刘强东只是在谈“路”。
2.父母远见
一对父母有没有远见和他们学历高不高没有关系，985中99%的人并不具备智慧，智慧一定包括两点:1.对未来的预判；2.对全局的把握。
马云的父母无疑是有远见的，应该说是智慧的。
1999年7月退休后，马来法一直在从事浙江省非物质文化遗产曲艺类项目的保护工作，发表的论文还曾获第五届中国曲艺牡丹奖理论奖，他本人也荣获首届浙江省精神家园守护者荣誉奖。
提及曲艺，马老了如指掌，娓娓而谈，但每次被问到自己喜欢曲艺是否影响到儿子马云的时候，马来法连忙表示，我们家有一个原则，各人有各人的事业，便不再多说。
马老为人处事一直特别低调，平时外出从不透露自己与马云的关系，以至于很多人并不知道马云就是马来法的儿子。
受马老言传身教影响，马云从小就非常喜欢曲艺等传统艺术，有时候会跟着父亲一起去茶馆看杭州评话等曲艺表演。
(这段来自百度摘录)
老一辈人对艺术的坚持意味着什么?
1.源自内心的热爱
2.坚持不懈的品质
3.对自我的认识
(当艺术成为你的必需品，你对自我的了解是必然会有境界上的提升)
这三点每一条都非常重要，连起来看你会发现这也是一项长期且不一定看得到未来的投资--热爱艺术是门苦差事，它很不容易得到回报。
这是一种文化根基。
而马云做了和他父亲一样在当时几乎看不到未来的事情--创办了中国黄页，阿里巴巴有无数中国的开端，我不一一赘述了。
马云说的我对钱没兴趣这句话我真的愿意相信。他创办阿里巴巴和刘强东创办京东出发点绝对是不同的，刘强东给我的感受是他急需赚钱，而马云是对商业的热爱。
这也是基于文化体系的不同导致两个人区别很大。
刘强东的父母不会和马云父母那样有什么艺术方面的爱好，这不怪刘强东，这是马云无形的家庭资产。
顺便说一句，父母的远见跟父母的社会地位几乎没多大关系，有些人说公务员的子女、有钱人的子女就是资源多，这就是一种偏见。
这种资源是治标不治本的。
我必须说明一点:钱无法获得真正的教育。
——你出身在一个良好的家庭里，你父母在你毕业给你1000万创业资金，你认为有几个人可以启动1000万资金做成一个有思想的企业，注意是有思想，我估计几乎没有。
人与人之间真正的差距不在于你出身如何，你地区怎么样，你要把这种差距放在一个文化体系中看，你才能真正比较出人和人最大的差异。
为什么中国企业家如此之多，却只有马云、马化腾拥有有思想的企业?
还是那句话，比较人和人、比较公司和公司企业和企业，你要把它放到一种文化体系里，这才是质。
马云从出身就占尽了天机，刘强东是无法比拟的。
3.个人魅力
你依附在这种文化体系里，却不自知，显然马云也不可能成为马云了，而马云能成为马云就是他充分认识到了这层文化体系，加上自我驱动力，他成为了不可代替的名词。
所以你们总是能看到刘强东粗里粗气的言论，马云总是站在最高度发表讲话，实质上是两个人的思想体系的不同。
一个是行动上的实干家，一个是思想上的集大成者，也是实干家。
也是客观公正地评价这两个人，刘强东怎么做，怎么格局小，是他所处的文化体系决定的，不是刘强东不如马云，如果你基于文化体系去理解刘强东和马云，你更能明白为什么马云可以这么做可以这么说，而刘强东只能那么说那么做。
