这个问题，就和问「恋爱or婚姻没有了激情怎么办？」一样。
但也不一样。
恋爱没有激情，离开TA，说不上是最好的解决方式，但一定是最有效的。
婚姻没有激情，离开TA，就没那么简单了。
多少人秉持着婚姻的态度初入职场，却以恋爱的方式粗鲁的结束。
刚和工作在一起时，新的环境、新的同事，让每个职场人面对未知充满期待和憧憬
但久而久之，按部就班的日子、双方逐渐暴露出的本性
让这份新鲜感消耗殆尽
大学毕业拥有了第一份工作时的我，就是这样。
临近毕业时的校招招聘会上，我只投了一家企业的简历
此后也接到了面试电话，并于几天后顺利接到实习通知
工资多少没有关系，人家能让你来上班的机会已经很珍贵啦！
当时的我真的想啊，我要在这家企业做一辈子吧！
五人的小办公室，每天我都是最早打卡的
公司只有热水，打完卡后我给他们的杯子都提前打好热水放凉
工作日期间解决不了的问题自己会周末到公司加班
领导让我身兼数职，我也视为是学习的机会，是值得信赖的表现！
充满冲劲的这样的我，一直这样做了半年
直到拿到毕业证，我想我终于要转正了吧！我准备好要在这公司一直做下去啦！
呵呵，但是我的领导说，实习期后还要有三个月试用期
我第一次感受到了职场的委屈
幸运的是
其他部门的领导看不下去，帮我去联系了人事部，沟通了直属领导
我才得以顺利转正
这是多么让我难受又感动的职场生活的开始啊！
在公司久了，听闻的小道消息也自然多了起来
领导是如何成为今天的领导，又是如何对待他不喜欢的同事
公司选择领导人是以什么标准的
等等等等
这一切毫无疑问潜移默化影响了我的一举一动
对工作的倦怠，从迟到开始
我踩点打卡的次数越来越多
也终于对每天“潜规则加班半小时起“流露出了厌烦
开始抱怨工作、不喜欢领导
…
离开，成了我能想到的最后的选择
与我处理方式不同的是另一个姑娘
她选择了换部门的解决办法
相应地，她需要从事完全不同的工作内容
或许对她来说这是重新修复关系、恢复新鲜感的好方法
结束一段关系很简单，修复一段关系却很难
当工作逐渐让人失去激情
该怎么选
结果取决于你是否还想维系这段关系
工作的意义也不仅仅在于钱
因为钱去哪里都能挣，但在哪里挣钱却很重要
