我们无时无刻不显示着情绪
一个管理层跟我闲聊，说因为一件事被罚款了，这件事本身是误会，她是有道理的！
正常是可以到公司复议，就不会被罚款！具体细节就不多说，而最后没有复议成功，坚持罚款的理由是——态度不好！
从原本的误会，她不该被罚款，到最后罚款的理由变成了态度不好！
从有理变得“无理”
一、有情绪就显得“无理”
其实大家有一种意识，一个人情绪化就不理性！不理性就觉得这个人不讲道理，最后的结论就是，只要发脾气就没有道理，这都是人的习惯想法。虽然不是事实，但这就是给别人的感觉！
没有见过哪个律师在辩护的时候，情绪特别大的！
二、有情绪对事情本身没有帮助
很多时候，光顾着生气，光顾着难过，其实这些对事情本身一点推进都没有。反而会阻碍别人跟你沟通，因为每个人都不想成为你脾气下的“炮灰”，随时会爆发，自然就躲的远远的。
三、降低情绪反应，提高思维反应
有情绪就不那么会思考，有思考就不那么会有情绪，面对事情，我们要提高自己思考能力，自然就会降低情绪反应！
看似简单，做起来却异常不易！
不要因为情绪，改变原有事情的样子。
不要因为情绪，而错失最佳解决问题的时间！
不要因为情绪，让事情变得更为复杂。
